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精编河南省洛阳市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试真题题库及答案【全国通用】

第I部分单选题（50题）

1.(2016年5月)自己懒于思考，人云亦云，这属于（）思维障碍。

A:从众型

B:权威型

C:习惯型

D:麻木型

答案：A

2.以下哪一项不属于五大中心的能力（）

A:维系关键关系的能力

B:实现持续增长的能力

C:市场运作的能力

D:掌握关键核心资产的能力

答案：C

3.(2015年11月)一般而言，（）是公司的执行机构。

A:监理会

B:经理班子

C:董事会

D:股东大会

答案：B

4.在创新技能训练中，（）是指先将课题分成相互独立的要素，再依据各要素的可能方案组合得到总方案。

A:二元坐标法

B:主体附加法

C:形态分析法

D:焦点法

答案：C

5.相比销售类企业，生产类企业平衡计分卡中()的权重占比较大。

A:学习与成长类指标

B:客户类指标

C:内部流程类指标

D:财务类指标

答案：D

6.人民法院接到诉状后，应当在（）日内进行审查。

A:7

B:10

C:5

D:15

答案：A

7.(2015年11月)（）薪酬策略强调高投入高回报。

A:领先型

B:跟随型

C:混合型

D: