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董事长助理岗位职责

董事长助理岗位职责1

1、参与集团发展规划、业务经营计划的编制和集团重大决策的

讨论。

2、协助董事长对公司运作及各职能部门进行管理，协调各部门

关系。

3、协助董事长处理对外联络及外部公共关系维护、商务接待等。

4、负责及时传达董事长的指示安排，起草董事长交办的信函、

演讲稿、报告等文件。

5、负责会议决定事项的跟进、督促并确认进展情况，随时向董

事长汇报各项工作进度。

6、收集各种信息、数据、情报，为董事长决策提供参考。

7、负责董事长的日程安排及其他事务。

董事长助理岗位职责2

1、全面负责公司的业务管理年度规划，负责市场开发具备扎实

的市场开拓能力，有较强的沟通、协调、管理能力和责任心;

2、负责公司与金融机构、风险投资机构联系，寻找融资资本，

全面规划融资项目;

3、主持目标企业、项目的尽职调查，进行投资可行性分析，并

提出介入方案，为投资决策提供建议和依据;

4、在授权范围内协助董事长进行商务谈判，做好各项汇报、联

1

络工作;

5、协助董事长负责市场调查、研究工作，追踪行业技术发展动

态，及时提出产品、技术发展策略;

6、负责公司客户的深度挖掘;准确理解、把握客户需求，设计解

决方案并实施;

7、协助董事长管理企业内部事务、以及对外联络等日常工作。

董事长助理岗位职责3

1、建立公司法律风险管理体系，对各部门存在或者可能存在的

风险进行识别、评估等，有效地减少集团的风险成本；

2、起草公司内部各项规章制度，包括不断地完善公司治理。逐

渐建立和健全股东会、董事会、监事会、独立董事等各项工作细则，

并随着公司业务的扩大及经营范围的扩大及时地对相应的规章制度

进行修改；

3、项目运营中负责交易架构的搭建；

4、相关法律文书的起草以及在项目的谈判阶段，积极地对项目

部门提供支持；

5、对公司的各项规章制度、经济合同、法律文书等进行审查管

理与备案；

6、起草修改劳动合同，提供有关法律服务、调整劳资关系；

7、完成领导交给的其它临时性工作。

董事长助理岗位职责4

主要职责

2

1.协助董事长进行有关项目的管理，制定有关项目计划，监督项

目实施情况。

2.协助董事长推进公司企业文化的建设工作，负责公司内刊的审

编工作。

3.协助董事长进行公司的日常事务管理。

4.做好对外公共关系的协调，协助处理相关的商务接待工作。

5.公司相关部门的沟通和协调。

6.处理董事长授权的其他事务。

7.向上级汇报工作。

其他详细岗位职责

一．办公室内务

办公环境明亮整洁，一尘不染，家具摆放整齐，办公桌无文件累

积，文件整齐规范，图书排放整齐。

1.每天准时上班。

2.开窗通风。

3.清洁办公室：每天将办公桌，椅，文件柜，窗台擦拭一次。

4.清理花木，鲜花每天换水一次，其他花木没有枯叶，杂草。

5.为董事长备好茶水（董事长到办公室的同时）。

6.每天下班前清理办公桌一次，关闭好门窗，电源等。

7.及时清理办公，生活垃圾，不让垃圾在室内过夜。

8.每周吸尘一次。

二．文件管理

3

1.对所有文件先进行识别，并分类登记，再分别办理。

2.外来红头文件：填写收文处理单，向秘书办索要收文编号，及

时送批和传递发放，并留下记录。

3.内部红头文件：做好收文记录并放置在待处理文件夹内，便于

董事长看阅。

4.外来公函，通知及文字资料：及时送交董事长阅示，根据董事

长批示正确办理（不急的文件资料放置在待处理文件夹内）。

5.内部通知，报告：及时送交董事长阅示，根据根据董事长批示

正确办理（不急的文件资料放置在待处理文件夹内）。

6.公司各部门（单位）送交董事长签字的，根据送交人的意见给

予及时传递办理。

7.重要的和紧急的