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毕业时就业协议书7篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

乙方（毕业生）：____________________

根据中华人民共和国有关法律之规定，本着公平、公正、诚实信用的原则，经甲、乙双方协商一致，达成以下就业协议：

一、协议目的

本协议旨在明确甲、乙双方在毕业生就业过程中的权益和义务，规范双方行为，保护毕业生的合法权益，促进毕业生顺利就业。

二、协议内容

（一）甲方义务

1.提供招聘职位的详细信息，确保招聘过程公开、公正。

2.按照国家法律法规和相关政策规定，对乙方进行招聘和录用。

3.及时为乙方办理入职手续，提供相关培训。

4.保证乙方在试用期内的合法权益。

5.根据乙方的工作表现，按照相关规定及时为其办理转正手续。

6.为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件和劳动安全卫生条件。

7.及时向乙方支付工资和福利。

（二）乙方义务

1.提供真实有效的个人信息和相关证件。

2.按照甲方的要求参加相关面试和笔试。

3.接受甲方的考核，遵守甲方的规章制度。

4.按时完成甲方安排的工作任务，遵守职业操守。

5.在协议期限内不得擅自离职，如需离职应提前告知甲方并履行相关手续。

6.保守甲方的商业秘密和技术秘密。

7.遵守国家法律法规和甲方的相关规定。

三、协议期限及待遇

本协议自双方签字之日起生效，有效期为_____年。在协议期限内，甲方应按照国家规定为乙方提供相应的工资、福利和社保待遇。试用期为_____个月，试用期满后，根据乙方的工作表现，甲方应及时为其办理转正手续。

四、违约责任及解决方式

1.若甲方违反本协议约定，未按照约定向乙方支付工资或提供相应福利待遇，乙方有权解除本协议并要求甲方支付违约金。

2.若乙方违反本协议约定，擅自离职或泄露甲方商业秘密和技术秘密，甲方有权解除本协议并要求乙方承担相应违约责任。

3.若甲、乙双方在履行本协议过程中发生争议，应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

五、其他约定事项

1.本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。

2.本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。经过双方协商补充的内容与本协议具有同等法律效力。

3.本协议自双方签字之日起生效，协议期限届满后自动失效。如需续签，双方应重新协商并签订新的协议。

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（毕业生）：_________

甲乙双方在平等自愿的基础上，经充分协商，就乙方在甲方就业事宜达成如下协议：

一、协议内容

1.乙方将在甲方从事的岗位是：_________，工作地点：_________，工作时间：_________。

2.乙方在甲方的工资待遇为：_________元/月，支付方式：_________，支付时间：_________。

3.甲方为乙方提供必要的劳动保护条件，包括劳动保护用品、安全操作规程等。

4.甲方负责乙方的职业培训和技能提升，提供必要的培训机会和资源。

5.乙方在甲方的工作表现将作为甲方对其评价的重要依据，甲方将根据工作表现给予乙方相应的奖励和惩罚。

6.乙方在甲方的工作期限自本协议签订之日起至_________年_________月_________日止。

7.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的规章制度和法律法规，不得从事违法活动。

8.甲方为乙方提供必要的住宿条件和生活保障，确保乙方在甲方工作期间的生活需求得到满足。

9.乙方在甲方工作期间，有权享受甲方的福利待遇，包括社会保险、公积金等。

10.甲方负责乙方的离职手续，确保乙方在离职时的权益得到保障。

二、违约责任

1.甲乙双方在签订本协议后，应认真履行各自的义务。如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.乙方在甲方工作期间，如因个人原因擅自离职或违反甲方规章制度，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

3.甲方如未按照本协议约定向乙方支付工资待遇或提供必要的生活保障，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

三、其他约定

1.本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

2.本协议自甲乙双方签字或盖章之日起生效。

3.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（用人单位）：_________（签字或盖章）

乙方（毕业生）：__