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2024年上半年述责述廉报告

本人（姓名），2024年上半年严格按照中央和总队党委的要求，围绕中心工作，认真执行党风廉政建设责任制，坚持廉洁从政，自觉接受党组织和群众的监督。现将上半年的落实情况报告如下：

一、履行党风廉政建设责任情况

（一）自身廉洁自律情况。遵守各项规定，杜绝不良行为。严格遵守中央八项规定精神及其实施细则，坚决反对形式主义、官僚主义，切实做到廉洁自律。在遵守纪律法规方面，严格自律，未出现以下行为：收送不当礼品礼金、滥用公车资源、挥霍公款进行非公务旅游；未违规配备或使用小轿车、未超标占用办公空间。坚决抵制任何形式的赌博活动，严禁借婚丧喜庆之机违规操作。坚守职业道德，杜绝利用职权为亲属谋取私利，在其他各方面均未出现违规行为。加强自身修养，筑牢思想防线。始终坚持学习相关党的理论知识，不断强化党性修养，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定理想信念，做到对党忠诚，始终与党中央保持高度一致。通过学习，进一步坚定共产主义理想信念和对党的忠诚信仰，增强政治敏锐性和政治鉴别力，在思想上、政治上和行动上始终与党中央保持高度一致，维护党的团结统一和纯洁性。

（二）对下属的教育、监督和管理情况。强化教育，提高廉政意识。始终高度重视对下属下属的廉政教育，经常开展廉政文化活动，以多种形式深化廉政宣传教育。通过组织观看警示教育片、参观廉政教育基地、开展廉政谈话等形式，不断提高下属的廉洁自律意识，筑牢思想道德防线，确保工作中始终坚守廉洁底线。严格管理，防止不正之风。坚持对下属实行严格的管理和监督，要求严格执行中央八项规定精神和制度，坚决制止任何形式的违规行为。对于发现的问题和风险隐患，及时进行整改和处理。同时加强对下属的考核和评价机制，通过激励机制和惩戒机制促进下属的廉洁自律。

（三）重点工作推进与成效。推进党风廉政和反腐败工作。积极推动支队党风廉政和反腐败工作的开展，成立专门领导小组，制定实施方案，明确工作目标和措施。通过深入开展党风廉政教育、严格执行中央八项规定精神和制度、加强监督管理等措施，取得了明显成效。党员领导干部廉洁自律意识明显增强，违纪问题同比减少X％，下属满意度达到X％。取得明显成效，提升干部作风。注重发挥领导示范作用，带头遵守纪律规矩，树立良好形象。通过加强监督检查、严格考核评价等手段，推动干部队伍作风持续好转。上半年，干部作风测评平均得分X分（满分为X分），同比增长X分。强化制度建设，落实长效管理。在党风廉政和反腐败工作中不断完善内部管理制度，建立长效机制。通过修订完善相关规章制度，加强对权力运行制约和监督，有效预防腐败行为发生。同时建立廉政风险防控体系，对潜在风险点进行动态监控，确保党风廉政建设和反腐败工作取得持久效果。

（四）工作中如何克服困难、发挥带头作用。积极解决问题，保证工作顺利进行。为支队长远发展奠定基础。

（五）作风建设方面的情况。严于律己，树立良好形象。始终坚持严格自我要求，注重作风建设，以身作则，树立良好个人形象。一是严守纪律规矩。严格遵守党的纪律和国家法律法规，自觉接受组织和群众的监督；二是坚持廉洁自律。严格遵守中央八项规定精神，坚决反对形式主义、官僚主义，坚决抵制各种诱惑，保持艰苦奋斗的精神风貌；三是亲民务实。始终坚持以群众为中心的发展思想，深入基层了解群众实情，关心日常生活，努力解决基层实际问题。深入基层，密切联系群众。坚持深入一线，密切联系群众，及时了解群众需求和意见建议。通过定期开展调研、走访等形式，与基层面对面交流，针对群众反映的问题，积极协调解决，努力提高群众满意度。同时，加强与群众的沟通互动，建立了良好的群众基础。加强学习，提高履职能力。不断深化理论学习和业务培训，提升自身政治觉悟和专业素养。积极参与各类学习活动，掌握先进的工作方法和技能，以适应新形势下的工作要求，更好地服务于群众和社会的发展需求。

二、存在的不足与改进措施

（一）存在的不足。虽然在工作中取得了一些成绩，但仍存在一些不足之处和面临的挑战。一是工作效率有待进一步提高。在工作中还存在一定的拖延现象，有时处理事情不够果断迅速，影响了工作效率和质量。二是沟通协调能力有待加强。在与下属和同事的沟通中，有时不能充分理解他们的想法和需求，导致工作进展不够顺畅。这些都需要我在今后的工作中加以改进。

（二）改进措施。为了更好地履行职责和提高工作效能，我计划采取以下措施进行改进：一是制定详细的工作计划和时间表，合理安排工作任务和时间节点；二是加强学习和培训，提高自身业务水平和工作效率；三是注重沟通和协调能力的培养，积极听取他人意见和建议，不断完善自己的工作方式和方法。

（三）未来规划。面对以后将出现的各种各样挑战，我将以更加饱满的热情和坚定的信念，投入到工作中去。一是持续优化工作流程，通过引入先进的管理理念和技术手段，提升工作效能