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建筑工程用工劳务合同2024年通用

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方地址

1.3联系人及联系方式

1.4合同签订日期

2.工程概况

2.1工程名称

2.2工程地点

2.3工程类型

2.4工程规模

2.5工程预算

2.6工程工期

3.劳务人员派遣

3.1劳务人员数量

3.2劳务人员资质要求

3.3劳务人员派遣方式

3.4劳务人员薪酬待遇

3.5劳务人员工作时间

4.工程进度与验收

4.1工程进度要求

4.2工程验收标准

4.3验收程序

4.4验收报告

5.质量保证

5.1质量标准

5.2质量检查

5.3质量责任

5.4质量纠纷处理

6.安全生产

6.1安全生产责任

6.2安全生产措施

6.3安全教育培训

6.4安全事故处理

7.劳务费用结算

7.1费用结算方式

7.2费用结算时间

7.3费用支付方式

7.4费用争议解决

8.保密条款

8.1保密内容

8.2保密期限

8.3违约责任

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任承担

9.3违约赔偿

10.合同解除

10.1合同解除条件

10.2合同解除程序

10.3合同解除后的处理

11.合同争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

11.3争议解决程序

12.合同生效与终止

12.1合同生效条件

12.2合同终止条件

12.3合同终止程序

13.合同附件

13.1附件一：劳务人员名单

13.2附件二：工程进度计划

13.3附件三：质量保证措施

13.4附件四：安全生产措施

14.其他约定

14.1本合同未尽事宜，可另行协商补充

14.2本合同一式两份，双方各执一份

14.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

甲方：建筑工程有限公司

乙方：劳务派遣公司

1.2双方地址

甲方地址：省市区街道号

乙方地址：省市区街道号

1.3联系人及联系方式

甲方联系人：，电话：138

乙方联系人：，电话：1395678

1.4合同签订日期

本合同签订日期为2024年3月1日。

2.工程概况

2.1工程名称

住宅小区建设项目

2.2工程地点

省市区街道

2.3工程类型

住宅楼、商业楼

2.4工程规模

总占地面积：10000平方米，总建筑面积：50000平方米

2.5工程预算

预计工程预算为人民币伍仟万元整。

2.6工程工期

合同工期为自合同签订之日起12个月。

3.劳务人员派遣

3.1劳务人员数量

甲方需乙方派遣劳务人员共300名。

3.2劳务人员资质要求

派遣的劳务人员需具备相关岗位证书，身体健康，年龄在1855周岁之间。

3.3劳务人员派遣方式

乙方负责劳务人员的招聘、培训、派遣及管理。

3.4劳务人员薪酬待遇

劳务人员工资按月支付，标准为人民币2000元/人·月，包含基本工资、岗位工资、加班费等。

3.5劳务人员工作时间

劳务人员每日工作时间为8小时，每周工作5天，国家法定节假日休息。

4.工程进度与验收

4.1工程进度要求

甲方要求乙方按照工程进度计划完成各项工作。

4.2工程验收标准

工程验收标准按照国家相关规范和甲方要求执行。

4.3验收程序

工程验收分为初验和终验，由甲方组织验收。

4.4验收报告

验收完成后，乙方应向甲方提交验收报告。

5.质量保证

5.1质量标准

工程质量必须符合国家相关规范和甲方要求。

5.2质量检查

乙方应定期对工程质量进行检查，确保工程质量。

5.3质量责任

若因乙方原因导致工程质量不合格，乙方应承担相应的责任。

5.4质量纠纷处理

质量纠纷由双方协商解决，协商不成的，可向相关部门申请仲裁或诉讼。

6.安全生产

6.1安全生产责任

乙方负责劳务人员的安全生产教育和管理工作。

6.2安全生产措施

乙方应制定安全生产措施，确保施工安全。

6.3安全教育培训

乙方应对劳务人员进行安全生产教育培训。

6.4安全事故处理

发生安全事故，乙方应立即采取措施进行处理，并及时报告甲方。

8.保密条款

8.1保密内容

本合同项下涉及的商业秘密、技术秘密、管理信息等均属保密内容。

8.2保密期限

保密期限自合同签订之日起至合同终止后3年。

8.3违约责任

任何一方违反保密条款，泄露保密信息，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。

9.违约责任

9.1违约情形

（1）未按约定派遣符合资质要求的劳务人员；

（2）未按约定时间完成工程进度；

（3）工程质量不符合约定标准；

（4）泄露对方商业秘密；

（5）未按约定支付劳务人员工资；

（6）未按约定执行安全生产措施。