河南行政职业能力测验-6.docVIP

河南行政职业能力测验-6.doc

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河南行政职业能力测验-6

(总分：85.00，做题时间：90分钟)

一、第一部分常识判断(总题数：20，分数：20.00)

1.根据我国《劳动合同法》有关规定，下列哪一项说法是正确的?()

（分数：1.00）

?A.已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起15日内订立书面劳动合同

?B.劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过三个月

?C.用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式?√

?D.劳动合同部分无效，即使不影响其他部分效力的，其他部分也仍然无效

解析：[解析]A项，根据《劳动合同法》第10条规定，已建立劳动关

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