正规的有限公司劳动合同6篇.docx

正规的有限公司劳动合同6篇

篇1

合同编号：XXXX-XXXX-XXXX-XXXX-XXXX

甲方（用人单位）：[公司名称]

地址：[公司地址]

联系电话：[公司联系电话]

乙方（员工）：[员工姓名]

性别：[员工性别]

年龄：[员工年龄]

学历：[员工学历]

专业：[员工专业]

地址：[员工住址]

联系电话：[员工联系电话]

紧急联系人：[员工紧急联系人姓名]

紧急联系电话：[员工紧急联系人电话]

一、合同期限与试用期

1.合同期限：本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.试用期工资待遇：试用期工资为税前XX元/月，试用期满后，工资待遇根据乙方的工作表现及公司规定另行确定。

二、工作内容与地点

1.乙方在甲方担任的职位为XX，主要工作职责及内容是XX。

2.工作地点：甲方安排乙方在XX地点工作。乙方应按时到工作地点报到并遵守甲方的考勤制度。

三、工作时间与休假

1.工作时间：乙方的工作时间为每周XX天，每天XX小时。具体上下班时间根据甲方规定执行。

2.休假：乙方享有国家法定节假日及婚丧假等休假权利，具体休假时间根据甲方规定执行。

四、工资待遇与福利

1.工资待遇：乙方试用期满后，工资待遇根据乙方的工作表现及公司规定另行确定。具体工资结构包括基本工资、绩效工资和加班工资等。

2.福利：乙方享有公司规定的各项福利待遇，包括五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金）、带薪年假、带薪病假等。

五、劳动纪律与规章制度

1.劳动纪律：乙方应遵守甲方的劳动纪律，按时上下班，不迟到早退，不旷工。在工作时间内不从事与本职工作无关的活动。

2.规章制度：乙方应遵守甲方的各项规章制度，包括但不限于考勤制度、薪酬制度、晋升制度、奖惩制度等。

六、保密义务与竞业禁止

1.保密义务：乙方应对工作期间接触到的甲方商业机密、客户资料等保密信息保密，不得外泄或私自使用。

2.竞业禁止：乙方在离职后一定期限内（一般为半年至一年），不得在甲方业务范围相同或相似的公司从事相关工作。

七、违约责任与赔偿

1.违约责任：如一方违反本合同规定，需承担相应的违约责任，包括但不限于罚款、赔偿损失等。具体违约责任根据甲方规定执行。

2.赔偿：乙方在试用期内因个人原因解除本合同，需提前XX天通知甲方并赔偿甲方相应的培训费用及损失。试用期满后解除本合同，需提前XX天通知甲方并赔偿甲方相应的损失。如因乙方原因导致甲方业务受损，乙方需承担相应的赔偿责任。

篇2

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务关系。

一、合同期限

1.合同签订日期：_________年_________月_________日

2.合同生效日期：_________年_________月_________日

3.合同结束日期：_________年_________月_________日

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方担任的职位是：_________

2.乙方的工作内容是：_________

3.乙方的工作地点是：_________

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行的工作制度是：_________

2.乙方每周的休息日是：_________

3.乙方在合同期间，可享受的带薪年休假是：_________天。

四、劳动报酬

1.乙方的月基本工资是：_________元。

2.乙方在合同期间，可享受的福利待遇有：_________。

3.甲方每月的薪资发放时间是：_________，发放形式是：_________。

五、社会保险和福利

1.甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方在合同期间，可享受的社会保险待遇有：_________。

3.乙方在合同期间，可享受的其他福利待遇有：_________。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护措施。

2.乙方在合同期间，可享受的劳动保护待遇有：_________。

3.乙方在合同