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公司监事聘任书共2024年通用

本合同目录一览

1.合同订立依据及目的

2.聘任人员的基本情况

3.监事职责与权限

4.工作内容与范围

5.薪酬待遇与支付方式

6.工作时间与工作地点

7.监事任期与续聘

8.监事辞职与解聘

9.违约责任及处理

10.保密条款

11.合同解除条件及程序

12.争议解决方式

13.其他约定事项

14.合同生效及终止

第一部分：合同如下：

第一条合同订立依据及目的

1.1本合同依据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规订立。

第二条聘任人员的基本情况

2.1监事姓名：____________________

2.2监事性别：____________________

2.3监事身份证号码：____________________

2.4监事学历：____________________

2.5监事工作经历：____________________

第三条监事职责与权限

3.1监事应依法履行监督职责，对公司董事会、经理层的工作进行监督，维护公司及股东的合法权益。

3.2监事有权出席公司董事会会议，对董事会决议事项提出意见或建议。

3.3监事有权要求公司提供必要的工作条件，包括查阅公司财务报告、会议记录等。

3.4监事有权对公司重大决策提出异议，并向股东会报告。

第四条工作内容与范围

4.1监事应监督公司董事会、经理层依法履行职责，确保公司经营活动的合规性。

4.2监事应关注公司财务状况，定期审查公司财务报告，确保财务报告的真实、准确、完整。

4.3监事应监督公司内部控制制度的有效执行，发现内部控制缺陷应及时提出改进建议。

4.4监事应监督公司重大合同、关联交易的公平性、合法性，防止利益冲突。

第五条薪酬待遇与支付方式

5.1监事薪酬为人民币____________________元/年，按月支付。

5.2监事薪酬包括基本工资、岗位津贴、绩效奖金等。

5.3监事薪酬支付方式：____________________

第六条工作时间与工作地点

6.1监事应按照公司规定的工作时间履行职责。

6.2监事工作地点为公司所在地或公司指定的其他地点。

第七条监事任期与续聘

7.1监事的任期为____________________年，自本合同生效之日起计算。

7.2监事任期届满前，公司可根据实际情况与监事协商续聘事宜。

7.3监事在任期内辞职，应提前____________________日以书面形式通知公司。

7.4监事在任期内因故不能履行职责，应提前____________________日以书面形式通知公司，并指定临时替代人选。

第八条监事辞职与解聘

8.1监事因个人原因或其他合理原因提出辞职时，应提前____________________日以书面形式向公司提出。

8.2公司因监事严重违反法律法规、公司章程或本合同约定，或因监事健康原因无法履行职责，可以提前____________________日以书面形式通知监事解聘。

8.3监事辞职或被解聘后，公司应及时进行公告，并按照法律规定和公司章程的规定处理相关事宜。

第九条违约责任及处理

9.1双方应严格履行本合同约定的各项义务，如一方违反合同约定，应承担违约责任。

9.2违约方应向守约方支付违约金，违约金的数额由双方在合同中约定。

9.3如违约行为造成对方损失的，违约方还应赔偿对方的实际损失。

9.4双方应通过友好协商解决合同争议，协商不成的，可依法向人民法院提起诉讼。

第十条保密条款

10.1双方对本合同内容以及公司业务、技术、财务等非公开信息负有保密义务。

10.2监事在任职期间和离职后，不得泄露或利用公司保密信息为个人或他人谋取利益。

10.3违反保密义务的，应承担相应的法律责任。

第十一条合同解除条件及程序

11.1.1本合同约定的解除条件成就；

11.1.2一方违约，经对方催告后在合理期限内仍未履行；

11.1.3因不可抗力导致合同无法履行；

11.1.4法律法规或公司章程规定的其他解除情形。

11.2解除合同应书面通知对方，并按照法律规定和公司章程的规定办理相关手续。

第十二条争议解决方式

12.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

12.2协商不成的，可提交____________________仲裁委员会仲裁。

12.3仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。

第十三条其他约定事项

13.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

13.2本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

第十四条合同生效及终止

14.1本合同自双