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事业单位人员聘用合同书新2024年通用

本合同目录一览

1.合同基本信息

1.1聘用单位名称

1.2聘用人员姓名

1.3聘用岗位及职务

1.4聘用形式

1.5聘用期限

2.聘用条件

2.1政治思想条件

2.2学历及专业条件

2.3身体条件

2.4工作能力及业绩

3.聘用程序

3.1聘用信息发布

3.2报名及资格审查

3.3考核及选拔

3.4签订合同

4.工作职责

4.1岗位职责

4.2工作内容

4.3工作标准

5.工作时间与地点

5.1工作时间

5.2工作地点

5.3工作班次

6.工资待遇

6.1基本工资

6.2职务工资

6.3奖金及补贴

6.4保险福利

7.工作考核与晋升

7.1考核方式

7.2考核内容

7.3晋升条件

7.4晋升程序

8.试用期

8.1试用期期限

8.2试用期工资待遇

8.3试用期考核标准

9.合同解除与终止

9.1解除合同情形

9.2终止合同情形

9.3合同解除与终止程序

10.违约责任

10.1聘用单位违约责任

10.2聘用人员违约责任

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.其他约定

12.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充

12.2本合同一式两份，双方各执一份

13.合同生效

13.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效

14.合同附件

14.1聘用人员基本情况表

14.2聘用岗位说明书

14.3其他相关文件

第一部分：合同如下：

1.合同基本信息

1.1聘用单位名称：×××××事业单位

1.2聘用人员姓名：×××

1.3聘用岗位及职务：×××岗位，×××职务

1.4聘用形式：全职

1.5聘用期限：自2024年1月1日起至2024年12月31日止，合同期满后可根据工作需要及双方意愿续签。

2.聘用条件

2.3身体条件：应聘者须身体健康，能胜任本职工作。

3.聘用程序

3.1聘用信息发布：×××××事业单位于2024年×月×日在×××××网站发布招聘信息。

3.2报名及资格审查：应聘者于2024年×月×日前向×××××事业单位提交报名材料，并进行资格审查。

3.3考核及选拔：×××××事业单位组织考核，包括笔试、面试等环节，选拔出符合条件的人员。

3.4签订合同：经双方协商一致，签订本聘用合同。

4.工作职责

4.1岗位职责：×××岗位负责×××工作。

4.2工作内容：包括×××、×××等具体工作内容。

4.3工作标准：严格按照×××××事业单位相关规定和标准执行。

5.工作时间与地点

5.1工作时间：每周一至周五，每日×小时，共×小时。

5.2工作地点：×××××事业单位办公地点。

5.3工作班次：实行×班制，具体班次安排由×××××事业单位根据工作需要确定。

6.工资待遇

6.1基本工资：按照×××××事业单位规定标准执行。

6.2职务工资：根据职务级别及工作表现确定。

6.3奖金及补贴：按照×××××事业单位规定标准执行。

6.4保险福利：按照国家及×××××事业单位规定，为聘用人员缴纳社会保险和住房公积金。

7.工作考核与晋升

7.1考核方式：×××××事业单位实行年度考核和日常考核相结合的方式。

7.2考核内容：主要包括工作态度、工作能力、工作业绩等方面。

7.3晋升条件：根据×××××事业单位规定，结合工作表现、能力素质等条件进行晋升。

7.4晋升程序：按照×××××事业单位规定程序进行晋升。

8.试用期

8.1试用期期限：自2024年1月1日起至2024年3月31日止，共3个月。

8.2试用期工资待遇：试用期工资为基本工资的×%，即×元/月。

8.3试用期考核标准：试用期考核包括工作能力、工作态度、团队协作等方面，考核不合格者，聘用单位有权解除本合同。

9.合同解除与终止

9.1解除合同情形：

9.1.1聘用人员严重违反聘用单位的规章制度；

9.1.2聘用人员严重失职，营私舞弊，给聘用单位造成重大损害；

9.1.3聘用人员患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由聘用单位另行