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公司企业竞业限制的协议书5篇

篇1

甲方（公司）：

乙方（员工）：

鉴于甲方与乙方在劳动关系中，甲方需要对乙方的竞业限制进行保护，乙方也需要对甲方的竞业限制进行遵守，以维护双方的合法权益。为此，双方经过友好协商，达成如下竞业限制协议：

一、竞业限制的范围

1.乙方在甲方任职期间，不得从事与甲方业务相竞争的工作，包括但不限于以下领域：

（1）与甲方产品相竞争的产品研发、生产、销售等工作；

（2）与甲方服务相竞争的服务提供、市场推广等工作；

（3）与甲方技术相竞争的技术研发、技术转让等工作。

2.乙方在离职后一定年限内（以下简称“竞业限制期”），仍应遵守上述竞业限制。竞业限制期的具体期限，根据乙方的职位和甲方业务的性质，由双方协商确定。

二、乙方的义务

1.乙方在任职期间，应忠诚于甲方，不得泄露甲方的商业机密，包括但不限于产品配方、工艺流程、技术资料等。

2.乙方在离职后，应继续履行保密义务，不得泄露甲方在竞业限制期内的商业机密。

3.乙方在竞业限制期内，不得在竞争对手处担任任何职务，包括但不限于高管、技术顾问等。

三、甲方的义务

1.甲方应向乙方支付竞业限制补偿金。补偿金的具体数额和支付方式，根据乙方的职位和甲方业务的性质，由双方协商确定。

2.甲方应尊重乙方的劳动成果，不得侵犯乙方的知识产权。

四、违约责任

1.乙方违反竞业限制协议的，应向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的损失。违约金和赔偿金的数额，根据乙方的职位和甲方业务的性质，由双方协商确定。

2.甲方违反竞业限制协议的，应向乙方支付违约金，并赔偿乙方因此遭受的损失。违约金和赔偿金的数额，根据乙方的职位和甲方业务的性质，由双方协商确定。

五、其他条款

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本协议未尽事宜，由双方协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

3.本协议如需解除或终止，应经双方协商一致，并书面确认。解除或终止协议后，乙方仍应遵守竞业限制义务，直至竞业限制期结束。

4.在本协议执行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

甲方（公司）：_________（签字或盖章）

日期：_______年_______月_______日

乙方（员工）：_________（签字或盖章）

日期：_______年_______月_______日

篇2

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

鉴于甲方和乙方在劳动关系中具有重要的权利和义务，为了保护甲方的商业利益，防止乙方在离职后披露、使用或传播甲方的商业秘密，以及防止乙方在职期间利用职权之便谋取私利，双方经过友好协商，达成以下竞业限制协议：

一、竞业限制的范围

1.甲方所有的商业秘密，包括但不限于产品配方、工艺流程、技术资料、客户名单、经营策略等，均属于竞业限制的范围。

2.乙方在甲方任职期间，不得私自从事与甲方业务相同或相似的业务，包括但不限于在产品生产、销售、推广等方面谋取私利。

二、竞业限制的时间

1.乙方在甲方任职期间，必须遵守竞业限制规定。在离职后，竞业限制期限继续延续，直至甲方认为乙方不会对其商业利益造成损害为止。

2.甲方有权根据乙方的表现，决定是否延长或缩短竞业限制期限。

三、乙方的义务

1.乙方在甲方任职期间，必须保守甲方的商业秘密，不得私自披露、使用或传播。

2.乙方在离职后，必须继续履行保密义务，不得泄露甲方商业秘密。

3.乙方必须返还所有与甲方业务相关的资料，包括但不限于文件、合同、票据等。

4.乙方在离职后，未经甲方书面同意，不得私自从事与甲方业务相同或相似的业务。

四、违约责任

1.乙方违反竞业限制规定的，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。具体违约责任包括但不限于：返还所有与甲方业务相关的资料、赔偿甲方因此遭受的经济损失等。

2.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。具体法律责任包括但不限于：赔偿甲方因此遭受的经济损失、公开向甲方道歉等。

五、争议解决

1.本协议的解释权归甲方所有。如双方在本协议的解释或执行过程中发生争议，应通过友好协商解决。如协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.在争议解决过程中，双方应继续履行各自在本协议中的其他义务。

六、其他条款

1.本协议自双方