二零二四年度惠州专业法务专员招聘及支持服务合同.docxVIP

二零二四年度惠州专业法务专员招聘及支持服务合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1招聘方名称、地址、法定代表人

1.2支持服务方名称、地址、法定代表人

2.招聘岗位及要求

2.1招聘岗位名称、数量

2.2招聘岗位任职资格

3.招聘流程

3.1招聘公告发布

3.2报名及资格审查

3.3面试及考核

3.4体检及录用

4.支持服务内容

4.1法务咨询

4.2法律文件审核

4.3法律风险防范

4.4法律事务处理

5.支持服务期限

5.1服务起始日期

5.2服务结束日期

6.支持服务费用及支付方式

6.1支持服务费用总额

6.2支付方式及时间

7.合同履行

7.1招聘方责任

7.2支持服务方责任

8.违约责任

8.1招聘方违约责任

8.2支持服务方违约责任

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

10.合同解除

10.1合同解除条件

10.2合同解除程序

11.合同生效及终止

11.1合同生效日期

11.2合同终止条件

12.合同附件

12.1招聘岗位需求表

12.2支持服务方案

12.3其他相关文件

13.合同变更及补充

13.1合同变更程序

13.2合同补充内容

14.其他约定事项

14.1法律适用

14.2合同份数

14.3合同签订日期

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1招聘方名称：惠州公司

1.2招聘方地址：惠州市区路号

1.3招聘方法定代表人：

1.4支持服务方名称：惠州法务咨询服务有限公司

1.5支持服务方地址：惠州市区路号

1.6支持服务方法定代表人：

2.招聘岗位及要求

2.1招聘岗位名称：法务专员

2.2招聘岗位数量：5名

2.3招聘岗位任职资格：

2.3.2持有律师执业资格证书或法律职业资格证书

2.3.4熟悉公司法、合同法等相关法律法规

3.招聘流程

3.1招聘公告发布：于2024年1月1日通过惠州公司官方网站、公众号等渠道发布招聘公告

3.2报名及资格审查：自公告发布之日起至2024年1月15日止，报名者需提交个人简历、学历证书、资格证书等相关材料

3.3面试及考核：招聘方将于2024年1月20日至22日组织面试及考核，具体时间地点另行通知

3.4体检及录用：通过面试及考核的候选人，需参加招聘方指定的体检，体检合格者将被录用

4.支持服务内容

4.1法务咨询：提供公司日常经营中的法律咨询，包括合同审核、法律风险防范等

4.2法律文件审核：审核公司各类法律文件，包括合同、协议等，确保其合法合规

4.3法律风险防范：对公司经营活动中的法律风险进行识别、评估和防范

4.4法律事务处理：协助处理公司各类法律纠纷和诉讼事务

5.支持服务期限

5.1服务起始日期：2024年2月1日

5.2服务结束日期：2024年12月31日

6.支持服务费用及支付方式

6.1支持服务费用总额：人民币壹拾万元整（￥100,000.00）

6.2支付方式及时间：

6.2.1首次支付：合同签订后5个工作日内支付人民币伍万元整（￥50,000.00）

6.2.2中期支付：服务期限过半后5个工作日内支付人民币伍万元整（￥50,000.00）

6.2.3结算支付：服务期限结束后5个工作日内支付剩余费用人民币伍万元整（￥50,000.00）

7.合同履行

7.1招聘方责任：

7.1.1按照合同约定，按时支付支持服务费用

7.1.2为支持服务方提供必要的办公场所及设备

7.1.3配合支持服务方开展法务工作

7.2支持服务方责任：

7.2.1按照合同约定，提供专业的法务支持服务

7.2.2按时完成招聘方委托的任务

7.2.3保守招聘方商业秘密

8.违约责任

8.1招聘方违约责任：

8.1.1未按合同约定支付费用的，每逾期一日应向支持服务方支付违约金，违约金按未支付金额的千分之五计算。

8.1.2未按合同约定提供必要办公场所及设备的，支持服务方有权要求赔偿因此造成的直接经济损失。

8.2支持服务方违约责任：

8.2.1未按合同约定提供专业法务支持服务的，招聘方有权要求支持服务方进行整改，整改期间不视为服务完成。

8.2.2因支持服务方原因导致招聘方遭受损失的，支持服务方应承担全部责任，并赔偿招聘方因此遭受的直接经济损失。

9.争议解决

9.1争议解决方式：双方应友好协商解决合同履行过程中的争议。

9.2争议解决机构：协商不成时，任何一方均可向惠州市仲裁委员会申请仲裁。

10.合同解除

10.1合同解除条件：

10.1.1双方