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普拉提馆用工合同8篇

篇1

甲方（普拉提馆）：____________________

乙方（员工）：______________________

鉴于甲方需要雇佣员工从事普拉提馆服务工作，乙方愿意按照甲方的要求提供劳动服务，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，订立本合同。

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容与地点

1.乙方应按照甲方的要求，从事普拉提馆服务工作，包括但不限于教练、客户服务、前台接待等职责。

2.工作地点：甲方普拉提馆所在地。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行。

2.休息休假：按照国家及甲方相关规定执行。

四、薪酬与福利

1.薪酬：乙方的基本工资为____元/月，根据工作表现及业绩，甲方有权调整乙方的薪酬。

2.奖金：乙方有权参与甲方的奖金制度，具体奖金数额根据业绩考核而定。

3.福利：甲方按照国家规定为乙方提供相关的福利待遇，如社保、公积金等。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2.乙方有权拒绝执行甲方违法违规的指令。

3.乙方应遵守甲方的安全规章制度，严格执行工作流程。

4.甲方应对乙方进行职业危害防护教育，提高乙方的安全意识。

六、保密义务

1.乙方应对在工作中获知的甲方商业机密、客户信息等保密信息予以保密。

2.乙方在离职后，仍应继续履行保密义务。

七、违约责任

1.若甲方违反本合同约定，未按时支付薪酬或提供劳动条件等，乙方有权要求甲方履行或解除合同。

2.若乙方违反本合同约定，泄露甲方商业机密或违反工作纪律等，甲方有权要求乙方承担违约责任。

八、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充协议。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

甲方（普拉提馆）：____________________（盖章）

乙方（员工）：______________________（签字）

日期：____年__月__日

篇2

甲方（普拉提馆）：______________________

乙方（员工）：______________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事普拉提馆服务工作，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本用工合同。

一、合同基本信息

1.合同签订日期：______________________

2.合同生效日期：______________________

3.合同结束日期：______________________

4.工作地点：甲方普拉提馆

5.职位：______________________

6.工作内容：乙方应按照甲方的要求，履行普拉提馆服务工作，包括但不限于教学、客户服务等。

二、工作时间和休假

1.工作时间：乙方应按照甲方的规定，按时完成工作。如工作需要，甲方有权调整乙方的工作时间安排。

2.休假：乙方有权享受国家法定节日休假、年假以及病假等休假权利。具体请假事宜按照甲方规定执行。

三、薪酬和福利

1.薪酬：乙方的基本工资为________元/月，甲方将根据乙方的工作表现、业绩以及普拉提馆的经营状况，对乙方进行绩效考核，并根据考核结果进行奖金发放。

2.福利：乙方将享受甲方规定的员工福利，包括但不限于社会保险、住房公积金等。

四、保密义务

乙方在工作期间及离职后均应对甲方的商业机密、客户信息等进行保密，不得泄露或向第三方披露。

五、违约责任

1.如乙方在合同期内擅自离职，应支付甲方违约金，具体金额根据乙方离职时的薪酬、剩余未履行的合同期限等因素确定。

2.如甲方未按照合同约定支付薪酬或提供必要的工作条件，乙方有权解除合同。

六、合同解除与终止

1.合同解除：甲乙双方均有权在合同期内提前解除本合同，但应提前通知对方，并按照约定支付违约金（如有）。

2.合同终止：本合同在以下情况下可以终止：（1）合同期满；（2）双方协商一致解除合同；（3）乙方达到法定退休年龄或丧失劳动能力；（4）甲方普拉提馆关闭或转让。

七、其他事项

1.本合同的修改、补