- 1、本文档共8页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
工会会员会籍管理规章制度
以下是一个工会会员会籍管理规章制度的示例:
第一章总则
第一条为规范工会会员会籍管理,加强工会组织建设,提升工会
服务水平,制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于所有工会会员。
第三条工会会籍管理应坚持党的领导,按照法律法规和工会章程
的规定开展。
第四条工会会籍管理应遵循公开、公平、公正的原则,确保会员
享有平等的权益。
第五条工会会籍管理应加强会员教育,提高会员的组织观念和服
务意识。
第二章会员的入会和退出
第六条工会会员的入会条件包括:年满18周岁,持续在本工会
工作满6个月以上,同意加入工会并在工会会费和款项缴纳齐全等。
第七条工会会员的申请入会应填写入会申请表,经所在工会或上
级工会批准后,视为正式入会。
第八条工会会员有下列情况之一的,可以申请退出工会:自愿退
出、退休、移居、死亡等。
第九条工会会员申请退出工会应填写退出申请表,经所在工会或
上级工会批准后,视为退出工会。
第十条工会会员在退出工会后,不再享受工会的相关权益和福
利。
第1页共8页
第三章会员的权益和义务
第十一条工会会员享有参与工会组织活动的权利,有权利提出意
见和建议,参与工会事务的决策。
第十二条工会会员有义务维护工会的形象和利益,遵守工会章程
和规章制度,执行工会的决定和安排。
第十三条工会会员有权利接受工会的服务和教育培训,享受工会
提供的相关福利和保障。
第十四条工会会员有权利参与工会选举产生工会组织的负责人,
有权利监督工会组织的工作。
第四章会籍管理和会费缴纳
第十五条工会会员的会籍由工会组织管理,每年进行一次会员信
息核查。
第十六条工会会员应按照工会章程和规定的标准缴纳会费,会费
应按时足额缴纳。
第十七条工会会员的会费缴纳应通过银行转账、现金或其他指定
方式进行,不得私自代缴或从他人处收受代缴的会费。
第十八条工会会员未按时缴纳会费的,工会组织可以采取提醒、
催缴等方式,直至采取相应措施。
第十九条工会会员连续未缴纳会费达到一定期限,工会组织可以
根据工会章程和相关规定,决定给予停止会籍的处理。
第五章会员的奖惩
第二十条工会会员应遵守工会章程和相关规章制度,不得损害工
会组织的利益和形象。
第2页共8页
第二十一条工会会员有下列违纪违规行为之一的,工会组织可以
给予纪律处分,并视情节轻重采取停止会籍、除名等措施。
第六章附则
第二十二条工会会员会籍管理规章制度的解释权归工会组织。
第二十三条本规章制度自公布之日起施行,适用于所有工会会
员。如有需要修改或补充的,应经工会组织审议通过并报上级工会备
案。
工会会员会籍管理规章制度(二)
是指工会对会员会籍管理的规定和制度,旨在规范会员的参与和
退出,保证工会会员的权益和权力。以下是一个示例:
第一章总则
第一条为了加强工会会员的管理,维护会员的合法权益,制定本
管理规章制度。
第二条工会会员会籍是指个人通过加入工会而享有的成为工会会
员的身份和权益。
第三条工会会员会籍管理应遵循公平、公正、公开的原则,确保
会员的自愿加入和自主退出。
第二章会员加入
第四条任何同意工会章程的劳动者,可以申请加入工会成为会
员。
第五条加入工会的申请人须填写加入申请表,并提供相关材料,
经工会审核通过后,方可加入。
第3页共8页
第六条工会会员会籍为终身制,一旦加入工会,即成为终身会
员,如需退出,可以申请退会。
第三章会员权益
第七条工会会员享有工会提供的各项服务和资源,并享有工会权
益。
第八条工会会员有权参加工会组织的各项活动和会议,提出意见
和
您可能关注的文档
- 工程项目公共卫生突发事件应急预案范文(四篇).pdf
- 工程部设施设备故障应急预案(3篇).pdf
- 工程造价控制重点、难点分析及应对措施.pdf
- 工程结算审计实施细则.pdf
- 工程概预算课程设计.pdf
- 工程招标评分标准.pdf
- 工程总体施工进度计划(三篇).pdf
- 工程审计业务协议书简单版(四篇).pdf
- 工程企业业务助理岗位职责4篇.pdf
- 工厂安全管理工作手册.pdf
- 商贸零售行业2025年度投资策略:美护求稳、零售谋变.pdf
- o3重磅出场,关注AI产业链最新完整版本.pdf
- 交通运输产业行业研究:京东物流发布重磅战略,中国过境免签政策全面放宽优化.pdf
- OpenAI十二天总结与Agent新范式最新完整版本.pdf
- 交运行业2025年度投资策略:“哑铃型”策略,攻守兼备,寻找交运的投资线索.pdf
- 食品饮料2025年投资策略:梯次探底迎共振,蛇年见龙在田.pdf
- 造纸轻工行业深度报告:大排量摩托车出口高景气,份额向国产自主品牌集中.pdf
- 煤炭行业定期报告:供给有望边际减少,煤价已至底部区域.pdf
- 无线LED显示屏信息发布系统.ppt
- 新人教必修四-Unit-3-A-taste-of-English-humor[Reading课件].ppt
文档评论(0)