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二零二四版电商企业内部保密协议及员工行为规范合同
本合同目录一览
1.定义与解释
1.1保密信息
1.2保密义务
1.3保密期限
2.保密信息范围
2.1商业秘密
2.2技术秘密
2.3经营信息
2.4其他保密信息
3.保密义务
3.1不得泄露
3.2不得复制
3.3不得传播
3.4不得使用
4.保密措施
4.1物理措施
4.2人员管理措施
4.3技术措施
5.保密期限
5.1基本保密期限
5.2特殊保密期限
5.3保密期限的变更
6.违约责任
6.1违约行为
6.2违约责任承担
6.3违约赔偿
7.争议解决
7.1争议解决方式
7.2争议解决机构
7.3争议解决程序
8.不可抗力
8.1不可抗力定义
8.2不可抗力事件
8.3不可抗力处理
9.合同生效
9.1生效条件
9.2生效时间
9.3生效效力
10.合同解除
10.1解除条件
10.2解除程序
10.3解除效力
11.合同变更
11.1变更条件
11.2变更程序
11.3变更效力
12.通知与送达
12.1通知方式
12.2送达地址
12.3送达方式
13.合同份数
13.1合同份数
13.2份数效力
14.其他
14.1法律适用
14.2合同签署
14.3合同附件
第一部分：合同如下：
1.定义与解释
1.1保密信息
本合同所指的保密信息包括但不限于公司商业计划、财务数据、客户信息、技术秘密、研发成果、市场分析报告等，以及任何未公开的、具有商业价值的、或者能够为公司带来竞争优势的信息。
1.2保密义务
保密义务是指本合同签订后，员工对所接触的保密信息负有保密责任，不得向任何第三方泄露、披露、复制或使用。
1.3保密期限
保密期限自本合同生效之日起至员工离职后三年止，或者直至相关保密信息已不再是保密信息为止。
2.保密信息范围
2.1商业秘密
包括公司的经营模式、市场战略、客户名单、销售数据、合作伙伴信息、营销计划等。
2.2技术秘密
包括公司的技术方案、设计图纸、工艺流程、软件、专利技术等。
2.3经营信息
包括公司的财务状况、经营成果、投资计划、人力资源配置等。
2.4其他保密信息
包括但不限于公司内部文件、会议记录、员工通讯录等。
3.保密义务
3.1不得泄露
员工不得以任何形式泄露保密信息，包括但不限于口头、书面、电子或其他媒介。
3.2不得复制
员工不得复制、摘录或以其他方式制作保密信息的副本。
3.3不得传播
员工不得向任何第三方传播保密信息，包括但不限于竞争对手、客户、朋友或家人。
3.4不得使用
员工在离职后，未经公司书面同意，不得使用或披露在任职期间获取的任何保密信息。
4.保密措施
4.1物理措施
公司应采取合理的物理措施，如限制访问权限、使用密码保护等，以防止保密信息的外泄。
4.2人员管理措施
公司应对员工进行保密意识教育，要求员工签署保密协议，并对违反保密义务的员工进行相应处理。
4.3技术措施
公司应采取适当的技术手段，如数据加密、访问控制等，以保护保密信息的安全。
5.保密期限
5.1基本保密期限
保密期限自本合同生效之日起计算，基本保密期限为三年。
5.2特殊保密期限
对于涉及公司核心竞争力的保密信息，其保密期限可由公司根据实际情况与员工协商确定。
5.3保密期限的变更
在保密期限到期前，如因特殊原因需要延长保密期限，经双方协商一致后，可对保密期限进行变更。
6.违约责任
6.1违约行为
任何一方违反本合同的保密义务，均构成违约行为。
6.2违约责任承担
违约方应立即停止违约行为，并承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。
6.3违约赔偿
违约方应向守约方支付相当于保密信息价值一定比例的违约金，并赔偿守约方因此遭受的全部损失。
8.不可抗力
8.1不可抗力定义
本合同所指的不可抗力是指因自然灾害、政府行为、社会异常事件等无法预见、无法避免且无法克服的客观情况，导致本合同无法履行或履行困难。
8.2不可抗力事件
不可抗力事件包括但不限于地震、洪水、火灾、战争、罢工、政府禁令、突发公共卫生事件等。
8.3不可抗力处理
8.3.1发生不可抗力事件时，受影响的一方应及时通知对方，并提供相关证明材料。
8.3.2双方应协商确定合理的解决方式，包括但不限于延期履行、部分履行或解除合同。
8.3.3因不可抗力导致合同无法履行的，双方互不承担违约责任。
9.合同生效
9.1生效条件
本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
9.2生效时间
本合同自生效之日起至保密期限届满日止。
9.3生效效力
本合同生效后，对双方具有法律约束力，双方应严格遵守。
10.
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