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二零二四年度石油管道电焊工安全操作及聘用合同
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1合同双方名称及地址
1.2合同双方法定代表人或授权代表
1.3合同双方联系方式
2.合同标的
2.1电焊工安全操作要求
2.2电焊工聘用期限
2.3电焊工工作地点
3.电焊工安全操作规范
3.1安全操作规程
3.2安全培训与教育
3.3安全防护设施与用品
4.聘用条件与要求
4.1电焊工资质要求
4.2电焊工身体条件
4.3电焊工年龄要求
5.聘用程序与手续
5.1聘用申请与审查
5.2聘用合同签订
5.3聘用合同备案
6.薪酬待遇
6.1基本工资
6.2岗位补贴
6.3绩效奖金
6.4伙食补贴
6.5其他福利待遇
7.工作时间与休息休假
7.1工作时间
7.2休息休假
7.3加班工资
8.安全生产责任
8.1电焊工安全责任
8.2企业安全责任
8.3事故处理与赔偿
9.合同解除与终止
9.1合同解除条件
9.2合同终止条件
9.3合同解除与终止程序
10.违约责任
10.1违约行为认定
10.2违约责任承担
10.3违约赔偿标准
11.争议解决
11.1争议解决方式
11.2争议解决机构
11.3争议解决程序
12.合同生效与终止
12.1合同生效条件
12.2合同终止条件
12.3合同终止程序
13.合同附件
13.1附件一：电焊工安全操作规程
13.2附件二：电焊工聘用协议书
13.3附件三：电焊工安全生产责任制
14.其他约定事项
第一部分：合同如下：
1.合同双方基本信息
1.1合同双方名称及地址
甲方：石油管道公司
地址：省市区街道号
乙方：电焊工
地址：省市区街道号
1.2合同双方法定代表人或授权代表
甲方法定代表人：
乙方法定代表人：
1.3合同双方联系方式
2.合同标的
2.1电焊工安全操作要求
乙方应按照甲方提供的电焊工安全操作规程进行作业，确保作业过程中的人身安全和设备安全。
2.2电焊工聘用期限
本合同聘用期限为自2024年1月1日至2024年12月31日。
2.3电焊工工作地点
乙方应在甲方指定的石油管道施工地点进行电焊作业。
3.电焊工安全操作规范
3.1安全操作规程
乙方应严格遵守甲方提供的电焊工安全操作规程，包括但不限于穿戴个人防护用品、操作设备前的检查、作业过程中的安全措施等。
3.2安全培训与教育
甲方应定期对乙方进行安全培训和教育，确保乙方具备必要的安全知识和技能。
3.3安全防护设施与用品
甲方应提供符合国家标准的电焊防护设施和用品，乙方应正确使用。
4.聘用条件与要求
4.1电焊工资质要求
乙方需持有国家相关部门颁发的有效电焊工资格证书。
4.2电焊工身体条件
乙方应身体健康，无职业禁忌症，能适应高空、高温、高空等恶劣作业环境。
4.3电焊工年龄要求
乙方年龄应在18周岁至60周岁之间。
5.聘用程序与手续
5.1聘用申请与审查
乙方应向甲方提交聘用申请，甲方对乙方进行审查，审查合格后签订本合同。
5.2聘用合同签订
经双方协商一致，本合同自双方签字盖章之日起生效。
5.3聘用合同备案
本合同签订后，乙方应将合同备案至当地人力资源和社会保障部门。
6.薪酬待遇
6.1基本工资
乙方基本工资为每月人民币元。
6.2岗位补贴
乙方岗位补贴为每月人民币元。
6.3绩效奖金
乙方绩效奖金根据实际工作完成情况进行评定，每月最高可达人民币元。
6.4伙食补贴
乙方每月伙食补贴为人民币元。
6.5其他福利待遇
乙方享受国家法定节假日放假、年假等福利待遇。
7.工作时间与休息休假
7.1工作时间
乙方每日工作时间为8小时，每周工作时间为40小时。
7.2休息休假
乙方享受国家法定休息日和节假日，以及带薪年假。
7.3加班工资
乙方加班工资按照国家规定计算。
8.安全生产责任
8.1电焊工安全责任
乙方应严格遵守国家安全生产法律法规，执行甲方制定的安全生产规章制度，确保自身作业安全。
8.2企业安全责任
甲方应提供符合国家安全标准的作业环境，配备必要的安全防护设施，对乙方进行安全教育和培训。
8.3事故处理与赔偿
如发生安全生产事故，乙方应立即报告甲方，甲方应按照国家相关规定及时处理事故，并承担相应的赔偿责任。
9.合同解除与终止
9.1合同解除条件
任何一方在合同履行过程中，如遇不可抗力或其他合理原因，可以提前30日书面通知对方解除合同。
9.2合同终止条件
合同期满或双方协商一致解除合同，合同自行终止。
9.3合同解除与终止程序
合同解除或终止，双方应按照国家法律法规及合同约定进行办理。
10.违约责任
10.1违约行为认定
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