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组织的内外部环境的识别分析表.pdfVIP

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老当益壮,宁移白首之心;穷且益坚,不坠青云之志。——唐·王勃

组织的内外部环境识别分析表

(一)外部环境的分析(一)内部环境的分析

组组

类内容分内容

织别织布

1.政治因素对组织有直接影响,但一般政府是通过法律对组织进行间资组织的资源是指组织所拥有或控制的有效因素的总和,包括:有形、无形、人力资源,

的政(1)接影响,法律环境的分析主要从以下4个方面:资分析的目的是识别组织的资源状况、及其所表现出来的优势和劣势,以及对制定组织

治分源的战略目标的影响。

宏和析源

法的a)与组织相关的法律规范;分

观律内与(1)资源分类:有形、无形、人力资源。④具有经济制约性的资源。

环容b)国家司法机关和执法机关:工商、税务、技术监督、环境保护、析

(2)决定竞争优势的组织资源c、资源的不可替代性;

环境安监等部门;能

境c)组织的法律意识;力a、资源的稀缺性;d、资源的持久性。

分分b、资源的不可模仿性:

析析①物理上独特的资源;

②具有路径依赖性的资源(长期积累获得);

③具有因果含糊性的资源;

(2)2、组织的能力是组织配置资源、发挥其生产和竞争作用的能力,是组织各种资源组合的

(政(一)组

一)

老当益壮,宁移白首之心;穷且益坚,不坠青云之志。——唐·王勃

治织

组a)不可测性,组织很难预测国家的政治环境的变化;组结果,组织的能力包括研发、生产管理、营销、财务、组织管理等组成。

和能

织法b)直接性,直接影响组织的活动、状况;织力a、研发能力:从研发计划、研发组织、研发过程、研发效果进行衡量;

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