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员工宿舍入住协议
甲方:[公司名称]
法定代表人:[法人姓名]
地址:[公司地址]
联系电话:[公司电话]
乙方:[员工姓名]
性别:[性别]
身份证号码:[身份证号]
部门:[所在部门]
联系电话:[个人电话]
鉴于甲方为乙方提供员工宿舍,为明确双方的权利和义务,依据相关法律法规,经友好协商,达成如下协议:
一、入住条件
乙方须为甲方正式在职员工,已与甲方签订劳动合同,且在试用期结束后,经所在部门主管及人力资源部门评估,工作表现良好、无违规违纪行为,方具备申请入住资格。
对于因工作调动至本地或新入职且无本地居住条件的外地员工,甲方将优先考虑其入住申请。同时,如员工家庭存在特殊困难,如突发重大变故致无合适住所等,经员工提交详细申请及相关证明材料,甲方审核属实后,可酌情安排入住。
二、入住期限
初始入住期限自乙方正式入住之日起,与乙方当前劳动合同剩余期限一致。若劳动合同期满后续签,乙方在符合入住条件且宿舍有空余床位的情况下,可申请继续入住,经甲方批准后,入住期限相应顺延。
如乙方在入住期间内提出辞职或因违反公司规章制度被辞退,或甲方因经营策略调整、宿舍改造等不可抗力因素,需提前解除本协议的,应提前[X]天书面通知对方。乙方应在收到通知后的规定时间内搬离宿舍,结清相关费用。
三、费用明细
住宿费:甲方根据宿舍房型、配置及公司福利政策,对不同职级或岗位的员工设定相应住宿费标准。普通员工宿舍每人每月[X]元;管理岗位员工享受一定补贴后,每人每月[X]元;对于公司认定的核心技术人才或特殊贡献员工,在一定期限内可免收住宿费。
水电费:宿舍水电费由入住员工按实际使用量分摊,每月抄表结算。甲方按照当地水电费收费标准代收代缴,乙方应在收到缴费通知后的[X]个工作日内将费用交至指定账户或交由宿舍管理员统一收取。
管理费:为维护宿舍公共区域的日常清洁、设施维修等,甲方每月向乙方收取[X]元的管理费,该费用随住宿费一并缴纳。
四、宿舍纪律
设施使用规范:乙方应爱护宿舍内的所有设施设备,包括但不限于床、桌椅、门窗、电器等。未经甲方书面同意,不得私自拆卸、改装、挪动或故意损坏设施,如有损坏,应照价赔偿。宿舍内配备的电器应按照使用说明书正确操作,严禁超负荷使用大功率电器,如电炉、热得快等,以防发生火灾隐患。
卫生与安全要求:宿舍实行轮流值日制度,乙方应按值日安排定期打扫宿舍卫生,保持室内外整洁,垃圾应及时清理并放置在指定地点。严禁在宿舍内吸烟、乱丢烟头,严禁存放易燃、易爆、有毒有害等危险物品。离开宿舍时,应关闭门窗、水电开关,锁好房门,做好防火、防盗、防水等安全防范措施。
行为准则:乙方在宿舍内应遵守社会公德,文明居住,不得大声喧哗、吵闹,以免影响他人休息。严禁在宿舍内赌博、酗酒、吸毒或从事任何违法犯罪活动。未经甲方许可,不得留宿外来人员,如有特殊情况需留宿,应提前向宿舍管理员报备并经同意后方可留宿,留宿时间不得超过[X]天。
五、财物与责任
乙方自行负责妥善保管个人财物,甲方不承担乙方个人财物在宿舍内的遗失、被盗等损失责任。建议乙方将贵重物品存放于有锁的抽屉、柜子等安全位置,并随身携带钥匙。
如因乙方违反宿舍纪律或故意、重大过失行为导致宿舍设施损坏、他人人身伤害或财产损失的,乙方应承担全部赔偿责任。若因不可抗力或不可预见、不可避免的因素造成的损害,双方互不承担责任,但应及时通知对方并共同协商处理办法。
六、协议生效与解约
本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
协议期满或双方协商一致提前解除协议的,乙方应在协议终止后的[X]天内搬离宿舍,并将宿舍及附属设施完好无损地交还给甲方。如有物品遗留,视为乙方遗弃物,甲方有权自行处理。
在入住期间,若乙方违反本协议的任何条款,经甲方书面警告后仍未改正的,甲方有权单方面解除本协议,并要求乙方立即搬离宿舍,同时乙方应承担因此产生的一切后果。
甲方(盖章):__________________
法定代表人或授权代表(签字):______
签订日期:______年____月____日
乙方(签字):__________________
签订日期:______年____月____日
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