- 1、本文档共189页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
FiveInsurancesAndOneFund
五险一金专题
五险一金专题
所谓的“五险一金”指的是五种社会保险以及一个公积金,包括养老保险
(endowmentinsurance)、医疗保险(medicalinsurance)、失业保险
(unemploymentinsurance)、工保险(employmentinjuryinsurance)和
生育保险(mdternityinsurance);“一金指的是住房公积金(Housing
ProvidentFund)o其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业
和个人共同缴纳的保费,工保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不
需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的,而“一金”不是法定的。
《中华人民共和国劳动法》第九章第七十三条规定“劳动者在下列情形
下,依法享受社会保险待遇:1、退休;2、患病、负;3、因丁残或者患
职业病;4、失业;5、生育”。因此,“五险”包括养老保险、医疗保险、工
保险、失业保险和生育保险,其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种
险是由用人单位和个人共同缴纳保费,工保险和生育保险完全是由用人单
位承担的,个人不需要缴纳。“一金”指住房公积金。《国务院关于修改住〈
房公积金管理条例〉的决定》第一条中将住房公积金定义为“国家机关、国有
企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业
单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金”,住房
公积金由用人单位和个人共同缴纳。因此,“四险一金”和“三险一金”的说法是
不够全面的。
(重要提示:不同地区政策略有不同,请注意当地政策)
《立检一黄专越,
目录
第1章五险一金专题解释14
1几种“N险N金”的解释14
i.1三险一金14
1.2四险一金14
1.3五险一金14
1.4六险二金14
2五险的具体解释15
2.1养老保险15
2.2失业保险15
2.3医疗保险15
2.4工保险15
2.5生育保险16
3住房公积金和企业年金16
3.1住房公积金16
3.2企业年金17
4五险一金的缴纳18
4.1五险一金缴纳比例18
4.1.1养老保险缴费比例18
4.1.2医疗保险缴费比例19
4.1.3失业保险缴费比例19
4.1.4生育保险缴费比例19
4.1.5工保险缴费比例19
4.1.6住公积金缴费比例20
5五险一金相关法规21
6五险一金计算22
7五险一金问题22
第2章住房公积金24
1住房公积金制度的基本特征24
2为什么要建立住房公积金制度?25
第I页共18页
五险一金
3住房公积金涉及的法律关系26
3.1缴存法律关系26
3.2使
文档评论(0)