政府绩效评估 课件 第6章 政府绩效评估的结果应用与改进.ppt

第6章政府绩效评估的结果应用与改进;第6章政府绩效评估的结果应用与改进;第6章政府绩效评估的结果应用与改进;第6章政府绩效评估的结果应用与改进;第6章政府绩效评估的结果应用与改进;第6章政府绩效评估的结果应用与改进;第6章政府绩效评估的结果应用与改进;第6章政府绩效评估的结果应用与改进;第6章政府绩效评估的结果应用与改进;第6章政府绩效评估的结果应用与改进;第6章政府绩效评估的结果应用与改进;第6章政府绩效评估的结果应用与改进;第6章政府绩效评估的结果应用与改进;第6章政府绩效评估的结果应用与改进;第6章政府绩效评估的结果应用与改进;第6章政府绩效评估的结果应用与改进;第6章政府绩效评估的结果应用与改进;第6章政府绩效评估的结果应用与改进;第6章政府绩效评估的结果应用与改进;第6章政府绩效评估的结果应用与改进;第6章政府绩效评估的结果应用与改进;第6章政府绩效评估的结果应用与改进;第6章政府绩效评估的结果应用与改进;第6章政府绩效评估的结果应用与改进;第6章政府绩效评估的结果应用与改进;第6章政府绩效评估的结果应用与改进;第6章政府绩效评估的结果应用与改进;本章小结

20世纪80年代中期以来，西方发达国家普遍推行的以强化政府责任和顾客至上为理念的政府绩效评估是实现政府再造、构建绩效型政府和完善政府责任实现机制的有效途径。我国政府绩效评估结果运用中存在诸如绩效评估结果运用随意性大、绩效评价结果运用方式单一、绩效结果运用的形式化严重、绩效结果的运用缺乏相应的配套措施、绩效评估结果的封闭性等问题，延缓了构建适合我国土壤的政府绩效评估结果运用制度环境的进展。因此，政府绩效评估的法律法规、绩效评估的激励制度、绩效评估结果的申诉制度和信息公开制度是构建我国政府绩效评估结果运用中亟需探索的。

;思考练习题

1．政府绩效评估结果激励的内涵是什么？

2．政府绩效评估绩效改进的内涵是什么？

3．为什么在政府绩效评估结果运用中要注重申诉制度的建立？

4．政府绩效评估结果是如何改进公共管理的？

5．我国政府绩效评估结果运用中存在哪些问题？其改进策略是什么？