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简易劳动合同范本可编辑6篇
篇1
甲方(用人单位):_________
地址:_________
联系方式:_________
乙方(劳动者):_________
地址:_________
联系方式:_________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本简易劳动合同,以明确双方的权利和义务。
一、合同期限
1.合同期限:自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方应在甲方规定的岗位上工作,岗位职责和技能要求详见岗位说明书。
2.乙方的工作地点为甲方指定的地点,如需调整,甲方应提前告知乙方。
三、工作时间和休息休假
1.甲方实行标准工时制,乙方每日工作不超过8小时,每周工作不超过40小时。
2.乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等带薪假期。
四、劳动报酬
1.甲方每月以货币形式支付乙方工资,具体数额详见工资表。
2.乙方在试用期间的工资为每月_________元。试用期满后,根据乙方的表现和业绩,甲方有权调整乙方的工资。
五、社会保险和福利待遇
1.甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。具体险种和缴费比例详见社会保险清单。
2.乙方享有与甲方其他员工相同的福利待遇,包括但不限于年终奖、员工活动等。
六、劳动保护和劳动纪律
1.甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动场所和劳动条件。
2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度,不得擅自离岗、旷工等。
七、保密义务
1.乙方应对工作中涉及的商业秘密和技术秘密承担保密义务,不得泄露给第三方。
八、违约责任
1.甲乙双方应按时履行本合同约定的义务,如一方违约,应承担相应的违约责任。具体违约责任详见合同附件。
九、其他约定事项
1.甲乙双方可协商约定其他事项,如培训费、违约金等,具体详见合同附件。
2.本合同未尽事宜,按国家和地方相关法律法规执行。如有争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的,可自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
甲方(签字或盖章):_________
乙方(签字或盖章):_________
日期:_________年_________月_________日
篇2
甲方(用人单位):_______________
乙方(劳动者):_______________
根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规,经甲乙双方协商一致,同意签订本简易劳动合同。
一、劳动合同期限
本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。其中试用期为__个月,自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点
1.甲方根据工作需要,安排乙方在_______________岗位工作。乙方应按甲方要求,完成工作任务。
2.乙方的工作地点为_______________。甲方因工作需要调整乙方的工作岗位或工作地点的,应事先与乙方协商,并书面通知乙方调整后的岗位或工作地点。
三、工作时间和休息休假
1.甲方实行每日工作不超过8小时,每周工作不超过40小时的工作制度。因工作需要加班的,甲方应事先与乙方协商,并书面通知乙方加班的具体时间和地点。
2.甲方保证乙方每周至少休息一日。因工作需要调整乙方休息日的,甲方应事先与乙方协商,并书面通知乙方调整后的具体休息日。
3.乙方有权在法定节日和公休日休假,甲方因工作需要安排乙方加班的,应事先与乙方协商,并书面通知乙方加班的具体时间和地点。
四、劳动报酬和保险福利待遇
1.乙方的月劳动报酬不低于当地最低工资标准,具体数额根据乙方的岗位、职务、级别等因素确定,并书面通知乙方。甲方应按月以货币形式支付乙方的劳动报酬,不得克扣或无故拖欠。
2.甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费,具体项目包括养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险。社会保险费个人缴纳部分,甲方可从乙方的劳动报酬中代扣代缴。
3.甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生设施和条件,保障乙方的劳动安全健康。乙方因工负伤或死亡的,甲方应按国家有关规定办理。
五、劳动纪律和奖惩机制
1.乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。
2.甲方
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