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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

委托招聘毕业生协议书范本推荐2024年通用

本合同目录一览

1.协议背景及宗旨

1.1委托方的权利与义务

1.2受托方的权利与义务

2.招聘事宜

2.1招聘对象

2.2招聘数量

2.3招聘条件

2.4招聘流程

3.受托方的招聘职责

3.1发布招聘信息

3.2筛选应聘者

3.3组织面试

3.4背景调查

3.5人员推荐

4.委托方的职责

4.1提供招聘需求

4.2提供招聘预算

4.3提供面试官及面试场地

4.4提供背景调查所需资料

5.合同期限

5.1起始日期

5.2终止日期

6.费用及支付方式

6.1受托方费用

6.2支付条件及方式

6.3发票开具

7.合同解除与违约

7.1合同解除条件

7.2违约责任

7.3违约赔偿

8.争议解决

8.1协商解决

8.2调解解决

8.3法律途径

9.保密条款

9.1保密内容

9.2泄露后果

9.3保密期限

10.法律适用及争议解决

10.1法律适用

10.2争议解决方式

11.其他条款

11.1不可抗力

11.2合同修改与补充

11.3合同解除或终止后的权利义务处理

12.附件

12.1招聘需求表

12.2面试评价标准

12.3背景调查模板

13.签署

13.1签署日期

13.2签署地点

13.3签署人

14.合同正本及副本

14.1正本数量

14.2副本数量

14.3合同生效时间

第一部分：合同如下：

第一条协议背景及宗旨

1.1委托方的权利与义务

1.1.1委托方应向受托方提供真实、准确的招聘需求，包括岗位描述、任职资格、薪资待遇等信息。

1.1.2

委托方应保证提供的招聘信息的合法性，不得含有歧视性、误导性内容。

1.1.3委托方应对受托方推荐的候选人进行合理的评价，并在约定时间内给予明确的招聘决定。

1.1.4委托方应按照约定向受托方支付相应的服务费用。

1.2受托方的权利与义务

1.2.1受托方应按照委托方的招聘需求，积极开展招聘活动，并按照约定时间完成招聘任务。

1.2.2受托方应对招聘过程中的候选人信息保密，不得泄露给第三方。

1.2.3受托方应确保推荐的候选人的真实性、合法性，并对候选人的能力、品行等进行初步的审核。

1.2.4受托方应在合同约定的服务范围内，为委托方提供专业的招聘服务。

第二条招聘事宜

2.1招聘对象

2.1.1受托方应根据委托方的招聘需求，针对指定的招聘对象进行招聘活动。

2.1.2受托方在招聘过程中，有权对招聘对象进行筛选，以确保招聘活动的顺利进行。

2.2招聘数量

2.2.1受托方应按照委托方的招聘需求，确保招聘到指定数量的合适候选人。

2.3招聘条件

2.3.1受托方应根据委托方的招聘需求，对候选人的学历、工作经验、专业技能等进行初步的审核。

2.3.2受托方应确保推荐的候选人均符合委托方的招聘条件。

2.4招聘流程

2.4.1受托方应按照委托方的招聘需求，制定招聘流程，包括发布招聘信息、筛选候选人、组织面试等。

2.4.2受托方应保证招聘流程的公正、公平，确保优秀人才得以脱颖而出。

第三条受托方的招聘职责

3.1发布招聘信息

3.1.1受托方应根据委托方的招聘需求，制定并发布招聘信息，包括职位描述、任职资格、薪资待遇等。

3.1.2受托方应在合适的平台、渠道发布招聘信息，以确保招聘信息的覆盖面和效果。

3.2筛选应聘者

3.2.1受托方应对应聘者的简历、资格等进行初步的审核，以确保候选人的质量。

3.2.2受托方应根据委托方的招聘需求，筛选出符合要求的候选人。

3.3组织面试

3.3.1

受托方应协助委托方组织面试，包括安排面试时间、地点，提供面试官等。

3.3.2受托方应保证面试过程的公正、公平，确保优秀人才得以脱颖而出。

3.4背景调查

3.4.1受托方应对推荐候选人的学历、工作经历、品行等进行背景调查。

3.4.2受托方应向委托方提供真实、准确的背景调查结果。

3.5人员推荐

3.5.1受托方应根据委托方的招聘需求，向委托方推荐符合要求的候选人。

3.5.2受托方应对推荐的候选人提供必要的帮助和支持，直至候选人正式入职。

第八条委托方的职责

8.1提供招聘需求

8.1.1委托方应在合同签订前向受托方提供完整的招聘需求，包括职位描述、任职资格、薪资待遇等信息。

8.1.2委托方应对提供的招聘需求的真实性、合法性负责。

8.2