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天津企业(事业)单位劳动合同样书5篇
篇1
甲方(用人单位)名称:天津XXX有限公司
地址:天津市XXX区XXX路XXX号
联系方式:XXX-XXXX-XXXX
乙方(劳动者)姓名:XXX
性别:男/女
身份证号:XXXXXXXXXXXXXX
家庭住址:天津市XXX区XXX路XXX号
联系方式:XXX-XXXX-XXXX
根据《中华人民共和国劳动法》和《天津市劳动合同管理规定》等有关规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
第一条:本合同期限为XX年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点
第二条:甲方根据工作需要,安排乙方在XX岗位工作。乙方应服从甲方安排,完成本岗位的工作。
第三条:乙方的工作地点为天津XXX有限公司。甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假
第四条:甲方实行每日工作XX小时、每周工作XX天的工作制度。乙方应严格遵守甲方的工时制度,不得迟到、早退或旷工。
第五条:甲方保证乙方每周至少休息XX天,并保证乙方每天的有效工作时间不超过XX小时。乙方享有国家法定假期和甲方规定的其它假期。
四、劳动报酬及福利待遇
第六条:甲方每月XX日以货币形式支付乙方的工资,工资标准为XX元/月。试用期工资为XX元/月。甲方支付乙方的工资不得低于天津市最低工资标准。
第七条:甲方为乙方提供必要的劳动保护用品,并建立健全劳动安全卫生制度,确保乙方在劳动过程中的安全与健康。乙方在劳动过程中必须严格遵守劳动安全卫生规定。
第八条:甲方为乙方缴纳社会保险费,具体包括养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险和生育保险等。乙方有权依法享受社会保险待遇。
五、劳动纪律及奖惩措施
第九条:乙方应严格遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度,服从甲方的管理,认真履行岗位职责。甲方有权对违反劳动纪律的乙方进行批评教育或依法给予相应的处罚。
第十条:乙方在工作中表现突出或有其他特殊贡献的,甲方有权给予乙方相应的奖励。奖励方式包括但不限于奖金、通报表扬等。
六、双方约定的其他事项
第十一条:甲乙双方约定,在合同期内,未经甲方同意,乙方不得擅自变更工作岗位或从事其他职业。如需变更工作岗位或从事其他职业,应提前书面告知甲方并获得甲方的批准。
第十二条:甲乙双方约定,在合同期内,如乙方需要请假或休假,应提前书面告知甲方并获得甲方的批准。未经批准擅自请假或休假的,视为旷工行为,甲方有权依据公司规章制度对乙方进行处罚。
七、违约责任及争议解决方式
第十三条:甲乙双方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。具体违约责任根据违约方的情况和违约程度确定。如需追究违约责任,违约方应赔偿因此给守约方造成的一切损失。
第十四条:因履行本合同而发生的劳动争议,双方应首先通过协商的方式解决。协商不成的,任何一方均有权向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
八、合同生效及终止条件
第十五条:本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。合同期满前,双方应提前书面告知对方是否续签本合同。如需续签,双方应重新协商并签订新的劳动合同。
第十六条:有下列情形之一的,本合同可以终止:一是双方协商一致的;二是符合法律法规规定的其他情形的;三是出现不可抗力致使合同无法继续履行的。合同终止后,双方应按照国家有关法律法规的规定办理相关手续。
甲方(签字/盖章):天津XXX有限公司
日期:XXXX年XX月XX日
乙方(签字):XXX
日期:XXXX年XX月XX日
篇2
甲方(用人单位):____________________
地址:____________________________________
乙方(员工):____________________
住址:____________________________________
身份证号码:_____________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限
本合同期限自______年______月______日起至______年______月
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