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专项培训服务协议模板(2025年)

合同编号：__________

专项培训服务协议模板（2025年）

甲方（委托方）：

乙方（受托方）：

鉴于甲方愿意接受乙方提供的专项培训服务，甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就专项培训服务的相关事宜达成如下协议：

一、培训内容

（1）____________________

（2）____________________

（3）____________________

1.2乙方应确保培训内容的合法性、准确性和实用性，并根据甲方实际情况进行调整。

二、培训时间与地点

2.1培训时间：自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____天。

2.2培训地点：____________________。

三、培训师资

3.1乙方应派出具有丰富教学经验和专业知识的培训师为甲方提供培训服务。

3.2乙方应确保培训师的资质符合甲方的要求。

四、培训费用

4.1乙方向甲方提供的培训服务费用为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____。

4.2甲方应按照本协议约定的付款方式及时向乙方支付培训费用。

五、付款方式

5.1甲方在本协议签订后____个工作日内，向乙方支付培训费用的____%。

5.2剩余的培训费用，甲方应在本协议约定的培训完成后____个工作日内支付。

六、培训成果归属

6.1乙方在培训过程中所提供的教材、资料等，其知识产权归乙方所有。

6.2甲方在培训过程中所取得的知识产权，包括但不限于著作权、专利权等，归甲方所有。

七、保密条款

7.1双方在履行本协议过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密等，应予以严格保密。

7.2保密期限自本协议签订之日起算，至协议终止或履行完毕之日止。

八、违约责任

8.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任。

8.2违约方应赔偿对方因此所遭受的损失，包括但不限于直接损失、间接损失、律师费、诉讼费等。

九、争议解决

9.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他约定

10.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

10.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：

乙方（盖章）：

签订日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.专项培训服务协议

2.培训需求调查表

3.培训课程安排表

4.培训师资资质证明

5.培训费用支付凭证

6.培训成果证明文件

7.保密协议

二、违约行为及认定：

1.乙方未按照约定的时间、地点、内容提供培训服务，或培训服务质量不符合甲方要求。

2.乙方未按照约定派出具备相应资质的培训师。

3.甲方未按照约定支付培训费用。

4.甲方未按照约定保密乙方商业秘密、技术秘密等。

5.双方未按照约定解决争议，包括但不限于未能通过友好协商解决，或协商无果后未能在规定时间内向人民法院提起诉讼。

三、法律名词及解释：

1.专项培训服务协议：指甲乙双方就乙方为甲方提供的专项培训服务所达成的书面协议。

2.培训需求：指甲方根据自身实际情况，向乙方提出的具体培训要求。

3.培训费用：指乙方为提供培训服务而向甲方收取的费用。

4.违约行为：指一方未履行协议约定的义务，导致协议无法履行或造成对方损失的行为。

5.保密协议：指双方在履行协议过程中，对获悉的商业秘密、技术秘密等予以保密的约定。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.乙方未按照约定提供培训服务：甲方应及时与乙方沟通，要求乙方在规定时间内履行合同约定；如乙方仍不履行，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿损失。

2.乙方派出培训师资质不符合要求：甲方有权要求乙方更换符合资质的培训师；如乙方拒绝更换，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿损失。

3.甲方未按照约定支付培训费用：乙方有权拒绝提供培训服务，并要求甲方支付培训费用；如甲方仍不支付，乙方有权解除合同。

4.双方在解决争议过程中出现困难：甲方应及时寻求法律途径，向人民法院提起诉讼，以维护自身合法权益。

五、所有应用场景：

1.企业为新员工提供专业技能培训。

2.企业为现有员工提供职业技能提升培训。

3.企业为员工提供管理培训。

4.企业为员工提供安全培训。

5.企业为员工提供法律法规培训。

6.企业为员工提供心理健康培训。

7.其他各类企业培训需求。