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车间管理规章制度3篇生产车间规章制度管理制度

车间治理规章制度

第一条为确保公司治理及生产的顺当进展，持续营造良好的工作环境，促进本企业的进展，结合本企业的实际状况特制订本制度。本制度从起执行。

其次条本规定适用于本公司生产相关全体员工。

第三条制止在车间谈天、嘻戏打闹，吵架打架，私自离岗，窜岗等行为（注：离岗指上班后脱离工作岗位或办私事；窜岗指上班时间窜至他人岗位做与工作无关的事），违者依员工奖惩制度处理。

第四条上班时间亲友探访需请假，按事假处理；接听电话须到更衣室，上厕所或离开厂区须更换工服及鞋；车间内制止玩手机（嬉戏、上网、MP3播放等），手机调至振动状态。

第五条必需按时上下班，不迟到、不早退。迟到、早退10分钟以内，由领班现场口头警告。迟到、早退10分钟以上而在30分钟以内，每次扣20元；全月累计三次，则扣除全勤奖；迟到、早退30分钟以上，按实际迟到、早退时间扣除相应的工资。旷工一日者，惩罚100元并扣除当月全勤奖；连续旷工三日且无正值理由者，上报生产部处理并取消全勤奖。

第六条上班时间，凡在车间睡觉一次，均取消当月全勤奖30元，同时惩罚20元，以后每次惩罚50元。

第七条操作人员每日上岗前必需将机器设备、仪器及工作岗位清扫洁净，保证工序内的工作环境的卫生干净，工作台面不得杂乱无章，生产配件须区分放置。

第八条车间严格根据生产规划排产,依据车间设备状况和人员,细心组织生产。生产工作分工不分家，各生产工序须完成日常生产任务，并保证质量。

第九条车间如遇原辅材料、包装材料等不符合规定,有权拒绝生产,并报告上级处理。如连续生产造成损失，后果将由车间各级负责人负责。

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第十条员工领取物料必需通过领班，不得私自拿取。生产过程中各班组负责人将车间组区域内的物品、物料有条不紊的摆放，并做好标识，不得混料。有流程卡的产品要跟随流程卡。

第十一条员工在生产过程中应严格根据质量标准、工艺规程进展操作,不得擅自更改产品生产工艺或工装夹具。

第十二条生产流程经确认后，任何人均不行随便更改，如因个人缘由造成产品不合格，按产品实际价格赔偿；如在作业过程中发觉有错，应马上停顿并通知有关部门负责人共同研讨，经同意并签字后更改。

第十三条车间员工必需做到文明生产，积极完成上级交办的生产任务，不得拖三拉四完成不了任务和质量要求，否则赐予重罚；因工作需要临时抽调，需听从车间领班以上主管安排,帮助工作并听从治理，对不听从安排者将上报公司处理。

第十四条员工不能为了省事而偷工减料，肯定要按工艺流程严格做到自检、互检，不合格产品不要流到下道工序；下道工序员工要对上道工序的质量进展严格审核，不能弄虚作假，如发觉上道工序质量问题应报告检验进展评定，做出相应的处理。检验和领班负责对质量的监视和抽检工作。

第十五条如因质量问题得到客户投诉的，查明那道工序出问题，此工序员工应担当一切经济损失；查明不了那个组、那道工序、那个人的过失，车间集体担当一切损失。

第十六条员工有责任维护工作之环境卫生，严禁随地吐痰，乱扔垃圾。在生产过程中要留意节省用料，不得随便乱扔物料、工具，掉在地上的物料必需捡起；损坏或损伤公物照价赔偿，情节严峻的视详细状况加予惩罚。

第十七条不得私自携带公司内任何物品出厂（除特别状况需领导批准外），若有此行为且经查实者，将予辞退并扣发当月工资。

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员工要听从主管安排，安排到每个人的工作任务要仔细做好做完，不得拖三拉四完成不了任务和质量要求，否则赐予重罚。

2、不能在车间内抽烟和玩手机，违者罚款50元/次。制止在车间谈天、嘻戏、打闹，吵架、打架，私自离岗，上班时间内谢绝探访及接听私人电话，手机调至振动状态。

3、生产流程经确认后，任何人均不行随便更改，如在作业过程中发觉有错误，应马上更改，保

证生产顺当进展。

4、修理员在修理过程中好、坏物料必需分清晰，标识明确，不能混料。设备修理人员必需跟班

作业，保证设备正常运行。

5、员工有责任维护工作之内环境卫生，严禁随地吐痰，乱扔垃圾。在生产过程中要留意节省用

料，不得随便乱扔物料、工具，掉在地上的元件必需捡起。

6、操作人员每日上岗前必需将机器设备及工作岗位清扫洁净，保证工序内的工作环境的卫生干净，工作台面不得杂乱无章，生产配件须以明确的标识区分放置。

7、必需