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二零二四年度影视公司运营总监聘用合同书3篇.docxVIP

二零二四年度影视公司运营总监聘用合同书3篇.docx

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专业合同封面

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甲方:XXX

乙方:XXX

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RESUME

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二零二四年度影视公司运营总监聘用合同书

本合同目录一览

第一条合同概述

1.1合同目的

1.2合同期限

1.3合同生效条件

1.4合同解除条件

1.5合同变更程序

第二条聘任岗位与职责

2.1岗位名称

2.2职责范围

2.3工作内容

2.4工作标准

2.5工作地点

2.6工作时间

第三条工资待遇

3.1基本工资

3.2绩效奖金

3.3补贴及津贴

3.4工资支付方式

3.5工资调整

第四条社会保险和住房公积金

4.1社会保险

4.2住房公积金

4.3其他福利待遇

第五条工作条件与保障

5.1办公设施

5.2工作环境

5.3休息休假

5.4培训与发展

5.5职业病防治

第六条违约责任

6.1甲方违约责任

6.2乙方违约责任

6.3违约赔偿

第七条合同解除与终止

7.1合同解除条件

7.2合同终止条件

7.3解除或终止合同程序

7.4合同解除或终止后的处理

第八条保密条款

8.1保密范围

8.2保密义务

8.3违约责任

第九条解纷方式

9.1争议解决方式

9.2争议解决程序

9.3争议解决地点

第十条其他约定

10.1法律适用

10.2合同份数

10.3合同签署

10.4合同生效

第十一条合同附件

11.1附件一:岗位职责说明书

11.2附件二:绩效考核办法

11.3附件三:保密协议

11.4附件四:其他相关文件

第十二条合同解释

12.1合同解释权

12.2合同解释方式

第十三条合同的修改与补充

13.1合同修改程序

13.2合同补充条款

第十四条合同的终止与存续

14.1合同终止条件

14.2合同存续条件

14.3合同终止后的处理

第一部分:合同如下:

第一条合同概述

1.1合同目的

本合同旨在明确甲方(影视公司)与乙方(运营总监)之间的权利、义务和责任,确保影视公司运营总监岗位的稳定性和高效性。

1.2合同期限

本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为三年,自生效之日起计算。

1.3合同生效条件

本合同经甲乙双方签字盖章后生效,并在甲方支付乙方首月工资后正式生效。

1.4合同解除条件

1.4.1乙方因个人原因提出辞职,甲方同意后,合同解除。

1.4.2乙方因重大过失导致影视公司重大损失,甲方有权解除合同。

1.4.3甲方因经营不善或重大战略调整,经双方协商一致后,可以解除合同。

1.5合同变更程序

任何一方要求变更合同条款,应提前三十日书面通知对方,经双方协商一致后,方可签订书面变更协议。

第二条聘任岗位与职责

2.1岗位名称

乙方在本合同中担任甲方影视公司运营总监。

2.2职责范围

2.2.1制定公司年度运营战略;

2.2.2组织实施公司运营计划;

2.2.3负责公司品牌建设与市场推广;

2.2.4监督公司各部门运营工作;

2.2.5负责公司人力资源管理工作;

2.2.6负责公司财务预算与控制;

2.2.7参与公司重大决策。

2.3工作内容

2.3.1定期向甲方汇报工作进展;

2.3.2参加甲方组织的各类会议;

2.3.3完成甲方交办的其他工作任务。

2.4工作标准

乙方应严格按照公司规章制度和岗位职责要求,确保各项工作达到预定目标。

2.5工作地点

乙方工作地点为甲方影视公司总部,具体办公地点由甲方指定。

2.6工作时间

乙方工作时间按照国家法定工作时间执行,每周工作五天,每天工作八小时。

第三条工资待遇

3.1基本工资

乙方基本工资为人民币万元/年。

3.2绩效奖金

乙方年度绩效奖金根据公司年度经营情况和乙方个人绩效评定,最高可达基本工资的%。

3.3补贴及津贴

乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等假期,并享受国家规定的各项补贴及津贴。

3.4工资支付方式

乙方工资每月支付一次,于每月的日前支付。

3.5工资调整

乙方工资根据公司年度经营情况和乙方个人绩效表现,经双方协商后进行调整。

第四条社会保险和住房公积金

4.1社会保险

甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2住房公积金

甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。

4.3其他福利待遇

乙方享有国家规定的其他福利待遇。

第五条工作条件与保障

5.1办公设施

甲方为乙方提供必要的办公设施,包括办公桌、电脑、电话等。

5.2工作环境

甲方为乙方提供安全、舒适的工作环境。

5.3休息休假

乙方享有国家法定节假日、

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