网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

二零二四年度员工保密协议书,包含知识产权及商业秘密3篇.docxVIP

二零二四年度员工保密协议书,包含知识产权及商业秘密3篇.docx

  1. 1、本文档共54页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方:XXX

乙方:XXX

PERSONAL

RESUME

RESUME

二零二四年度员工保密协议书,包含知识产权及商业秘密

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1保密信息的定义

1.2商业秘密的定义

1.3知识产权的定义

1.4保密信息的分类

2.保密义务

2.1员工的保密义务

2.2员工的保密责任范围

2.3保密期限

2.4保密信息的处理

2.5保密信息的披露

3.知识产权保护

3.1知识产权归属

3.2知识产权的使用

3.3知识产权的许可

3.4知识产权的转让

3.5知识产权的侵权

4.商业秘密保护

4.1商业秘密的定义

4.2商业秘密的保护措施

4.3商业秘密的披露限制

4.4商业秘密的侵权

5.保密协议的生效与终止

5.1保密协议的生效条件

5.2保密协议的终止条件

5.3保密协议的解除

5.4保密协议的续签

6.违约责任

6.1违约情形

6.2违约责任的承担

6.3违约赔偿的计算方法

6.4违约责任的追究

7.争议解决

7.1争议解决方式

7.2争议解决机构

7.3争议解决程序

7.4争议解决费用

8.通知与送达

8.1通知的形式

8.2通知的送达方式

8.3通知的生效时间

9.合同的修改与补充

9.1合同的修改

9.2合同的补充

9.3合同的生效

10.合同的解除

10.1合同解除的条件

10.2合同解除的程序

10.3合同解除的后果

11.合同的生效与失效

11.1合同的生效

11.2合同的失效

11.3合同的续签

12.合同的适用法律

12.1合同的适用法律

12.2法律冲突的解决

13.合同的签署与生效日期

13.1合同的签署

13.2合同的生效日期

13.3合同的备案

14.其他

14.1其他约定事项

14.2其他条款的适用

14.3其他争议解决方式

第一部分:合同如下:

1.定义与解释

1.1保密信息的定义

1.1.1保密信息是指公司在其经营活动中产生的,包括但不限于技术、经营、管理、财务、客户信息等非公开信息。

1.1.2保密信息不包括已经公开或者应当公开的信息。

1.2商业秘密的定义

1.2.1商业秘密是指公司对其经营活动中的技术、经营信息等采取保密措施,具有实际或潜在的经济价值,且不为公众所知悉的信息。

1.3知识产权的定义

1.3.1知识产权是指公司依法享有并受法律保护的权利,包括但不限于专利权、商标权、著作权等。

1.4保密信息的分类

1.4.1根据保密程度和重要性,保密信息分为三个等级:A级、B级、C级。

2.保密义务

2.1员工的保密义务

2.1.1员工在任职期间及离职后,均应遵守本保密协议,对公司的保密信息负有保密义务。

2.2员工的保密责任范围

2.2.1员工的保密责任范围包括但不限于对公司内部文件、数据、资料、技术等保密信息的保密。

2.3保密期限

2.3.1员工的保密期限自本保密协议签订之日起至离职后五年止。

2.4保密信息的处理

2.4.1员工在处理保密信息时,应采取必要的安全措施,防止信息泄露。

2.5保密信息的披露

2.5.1员工未经公司书面同意,不得向任何第三方披露保密信息。

3.知识产权保护

3.1知识产权归属

3.1.1公司对其拥有的知识产权享有完全的权利。

3.2知识产权的使用

3.2.1员工在使用公司知识产权时,应遵守相关法律法规和公司内部规定。

3.3知识产权的许可

3.3.1公司有权对知识产权进行许可,但不得损害员工的合法权益。

3.4知识产权的转让

3.4.1公司有权对知识产权进行转让,但不得损害员工的合法权益。

3.5知识产权的侵权

3.5.1员工在使用公司知识产权时,如发生侵权行为,应由员工自行承担相应法律责任。

4.商业秘密保护

4.1商业秘密的定义

4.1.1商业秘密是指公司对其经营活动中的技术、经营信息等采取保密措施,具有实际或潜在的经济价值,且不为公众所知悉的信息。

4.2商业秘密的保护措施

4.2.1公司将对商业秘密采取保密措施,包括但不限于限制访问权限、设置密码等。

4.3商业秘密的披露限制

4.3.1员工未经公司书面同意,不得向任何第三方披露商业秘密。

4.4商业秘密的侵权

4.4.1员工在离职后,如违反保密义务,泄露公司商业秘密,应承担相应的法律责任。

5.保密协议的生效与终止

5.1保密协议的生效条件

5.1.1本保密协议自双方签字盖章之日起生效。

5.2保密协议的终止条件

5.3保密协议的解除

5.3

文档评论(0)

176****6896 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档