2024年简单劳动合同范本6篇.docx

2024年简单劳动合同范本6篇

篇1

劳动合同范本

甲方（用人单位）：____________________

单位性质：____________________

法定代表人：____________________

单位地址：____________________

乙方（劳动者）：____________________

户籍所在地地址：____________________

现居住地地址：____________________

身份证号码：____________________

联系方式：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方的工作事宜达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

甲方根据工作需要，安排乙方在____________________岗位工作。乙方应按时完成甲方规定的职责和任务。甲方应根据乙方的工作表现，适当调整工作岗位。工作地点在_______________。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：每周工作不超过四十小时。特殊情况下需延长工作时间或节假日安排工作的，按照国家和地方相关规定执行。

2.休息休假：按照国家和地方规定执行休假制度。员工年假及其他福利待遇按公司制度执行。因工作需要不能休假的，给予补偿或调休。

四、劳动报酬与社会保险

1.乙方的基本工资标准为________元/月。具体按照甲方薪酬制度和绩效考核制度执行。甲方应按月支付乙方工资，支付日期为每月的______日。加班工资和奖金按照甲方规定执行。

2.社会保险及福利待遇按国家和地方相关法律法规执行。甲方应按期为乙方缴纳社会保险费及住房公积金。若乙方选择不参保或其他因乙方原因导致社会保险费漏缴的情况，乙方应承担相应责任。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动保护条件，对乙方进行必要的安全知识教育和培训，保障乙方在工作中的安全和健康。乙方必须严格遵守安全操作规程，否则由此造成的后果由乙方承担。对从事有职业危害作业的劳动者，甲方应当定期进行健康检查并建立健康档案。对乙方从事有毒有害工作的，甲方应提供相应的防护用品和防护措施等。因甲方原因导致的职业病或其他健康问题，甲方应承担相应责任。

六、劳动合同的解除和终止

甲乙双方应按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定解除和终止劳动合同。合同解除或终止时，甲方应当按照国家和地方有关规定给予乙方相应的经济补偿或办理相关手续。乙方在合同期内或解除合同时应履行应尽义务，包括但不限于归还公司财物、完成交接等。否则，甲方有权依法追究乙方的法律责任。合同解除后，乙方仍对甲方的商业秘密和技术秘密负有保密义务。双方另有约定的除外。具体条款详见合同解除和终止条款部分。

篇2

甲方（用人单位）信息

公司名称：_________

公司地址：_________

联系电话：_________

联系人：_________

乙方（员工）信息

姓名：_________

性别：_________

年龄：_________

学历：_________

联系电话：_________

联系地址：_________

一、劳动合同期限

1.本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事______工作。

2.乙方的工作地点为______，甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周______天工作制，每天工作______小时。具体上下班时间根据工作需要安排。

2.乙方享有法定节假日、婚假、产假等休假权利，具体休假时间按照甲方规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方在试用期的工资为______元/月。试用期满后，工资调整为______元/月。

2.甲方每月______日左右通过银行转账方式支付乙方工资。如遇节假日或特殊情况，可提