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在单位2025年春节节后收心会上的讲话

同志们：

新春佳节的喜庆氛围尚未完全散去，我们已迎来了新的一年——2025年，同时也是“十四五”规划的收官之年与“十五五”规划的谋篇布局之年。在这个关键的节点上，我们召开这次节后“收心会”，旨在迅速调整大家的心态，凝聚共识，确保全年工作的高效开展。在此，我代表单位领导班子，向大家致以新春的祝福，希望大家在新的一年里身体健康、家庭幸福、工作顺利！借此机会，我想与大家分享几点意见，希望能够为大家的工作提供一些指导和启发。

一、迅速收心归位，开启新年新征程

2024年，是我们单位发展历程中不平凡的一年。面对复杂多变的国内外形势和艰巨繁重的工作任务，我们团结一心，攻坚克难，取得了令人瞩目的成绩。在项目推进上，我们成功完成了**重点工程项目，为单位的发展注入了新的活力；在业务创新上，我们积极探索新方法、新路径，推动了多项业务工作的改革与升级；在团队建设上，我们注重人才培养和引进，打造了一支高素质、专业化的干部队伍。这些成绩的取得，离不开大家的辛勤付出和无私奉献。在此，我代表单位领导班子，向大家表示衷心的感谢和崇高的敬意！然而，成绩属于过去，未来任重道远。2025年，是我们单位“十四五”规划的收官之年，也是“十五五”规划的谋划之年。新的一年，我们将面临更加严峻的挑战和更加繁重的任务。从外部环境来看，国内外经济形势依然复杂多变，行业竞争日益激烈；从内部情况来看，我们还需要解决一些深层次的问题和矛盾。因此，大家必须清醒地认识到，新的一年绝不是可以轻轻松松、敲锣打鼓就能过去的。我们必须增强忧患意识、责任意识，以更加昂扬的斗志、更加扎实的作风，努力开创单位工作的新局面。

二、突出重点任务，推动工作高质量发展

2025年是“十四五”规划的收官之年，也是“十五五”规划的谋篇布局之年。做好今年的工作，对于单位的长远发展具有重要意义。因此，我们要明确工作重点，以高质量标准推动各项工作取得新突破。（一）加强统筹谋划，确保工作有序开展。我们要以全年的工作目标为重点，抓好各项工作的谋划和部署。各科室要根据单位的总体要求，结合各自的工作实际，制定详细的工作计划和实施方案。要加强沟通协调，形成工作合力，确保各项工作有序开展。同时，要保持工作的完整性和持续性，杜绝观望心态，全身心投入工作。（二）聚焦重点任务，实现新突破。今年，我们要聚焦以下几个重点任务，努力实现新的突破。一是要抓好**项目的推进工作。这个项目是我们今年的重中之重，必须全力以赴，确保按期完成。二是要加强**体系建设，完善**政策，加快推进**事业发展。三是要加强基层治理制度化、科学化、法制化进程，提升基层治理能力和水平。四是要加强宣传工作，讲好故事，传播声音，树立形象。（三）抓好问题整改，提升工作质量。针对去年工作中存在的问题和不足，我们要集中研究，科学制定整改方案，细化整改措施，明确责任人和整改时限，确保所有问题整改到位。同时，要加强督促检查，确保整改工作取得实效。要通过问题整改，提升工作质量和服务水平，为群众提供更加优质、高效的服务。

三、狠抓工作落实，确保取得新成效

空谈误国，实干兴邦。新的一年，我们要进一步加强领导、落实责任、强化措施、狠抓落实，确保各项工作落到实处、取得实效。（一）加强组织领导。各单位、各部门要切实加强对各项工作的组织领导，明确责任分工和时间节点，确保各项工作有序推进。领导干部要发挥表率作用，带头抓落实、促落实。（二）强化责任担当。每位干部职工都要切实增强责任感和使命感，以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加务实的作风，投身到各项工作中去。要敢于担当、勇于负责，遇到困难和问题不回避、不推诿、不扯皮，确保各项工作落到实处。（三）加强督促检查。要加强对各项工作的督促检查力度，及时发现和解决问题。要建立完善督促检查机制和问责机制，对工作不力、进度缓慢的单位和个人进行严肃问责和处理。（四）营造良好氛围。要加强宣传引导工作，及时总结推广好的经验和做法，营造比学赶超、创先争优的良好氛围。同时，要加强与群众的沟通联系，及时了解群众的需求和诉求，积极为群众排忧解难。

同志们，新的一年已经拉开序幕。让我们以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加务实的作风，迅速投入到各项工作中去，为单位的持续健康发展贡献自己的力量！最后，祝愿大家在新的一年里身体健康、工作顺利、家庭幸福、万事如意！

谢谢大家！