2025年美发行业技师聘用合同模板（高级版）.docx

2025年美发行业技师聘用合同模板（高级版）

甲方（聘用方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（被聘用方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、技师聘用描述

1.聘用内容

乙方被聘用为甲方美发行业技师，负责甲方美发店的日常美发服务和技术指导工作。

乙方应具备相关美发行业资格证书，并具备丰富的美发经验。

2.聘用期限

本合同聘用期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

合同期满后，双方可协商续签合同。

二、工作职责与要求

1.工作职责

乙方应按照甲方的要求，提供高质量的美发服务，包括但不限于剪发、烫发、染发等。

乙方应定期参加甲方组织的技术培训，提升自身技能水平。

乙方应维护甲方美发店的良好形象，遵守店内规章制度。

2.工作要求

乙方应保证服务质量和顾客满意度，不得出现重大服务事故。

乙方应保守甲方商业秘密，不得泄露客户信息。

三、薪资待遇

1.薪资标准

乙方每月基本工资为______元，根据工作表现和业绩，甲方将给予相应的奖金和提成。

乙方享有国家法定节假日和带薪年假。

2.薪资发放

甲方每月______日前将乙方上个月工资发放至乙方指定的银行账户。

四、合同解除与违约责任

1.合同解除

任何一方在合同期内提出解除合同，应提前______个月书面通知对方。

乙方因个人原因提出解除合同，应提前完成手头工作，并承担相应的违约责任。

甲方因乙方严重违反合同约定或出现重大服务事故，有权解除合同。

2.违约责任

任何一方违反合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿对方损失、支付违约金等。

乙方违反合同约定，给甲方造成损失的，应承担全部赔偿责任。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方提供的美发服务进行监督和评价，如发现服务不符合要求，有权提出改进意见。

有权根据甲方美发店的经营状况调整乙方的工作内容和职责，但应提前通知乙方。

义务：

为乙方提供必要的工作条件和培训机会，保障乙方的合法权益。

按照合同约定支付乙方的工资和福利待遇。

2.乙方权利与义务

权利：

有权获得甲方提供的劳动保护和安全保障。

有权要求甲方对其提出的合理工作要求给予考虑和解决。

义务：

按照甲方的要求完成工作任务，保证服务质量。

遵守甲方制定的规章制度，维护甲方美发店的声誉。

六、考核与奖惩

1.考核方式

甲方将定期对乙方的工作进行考核，考核内容包括服务质量、客户满意度、专业技能等。

乙方应积极配合考核工作，如实反映自身工作情况。

2.奖惩措施

对表现优秀的乙方，甲方将给予奖励，包括但不限于奖金、晋升机会等。

对工作表现不佳的乙方，甲方将根据情况给予警告、罚款或解除聘用合同。

七、合同终止与续签

1.合同终止

任何一方在合同期内提出终止合同，应提前______个月书面通知对方。

乙方因个人原因提出终止合同，应提前完成手头工作，并承担相应的违约责任。

甲方因乙方严重违反合同约定或出现重大服务事故，有权终止合同。

2.合同续签

合同期满后，双方可协商续签合同，续签合同的内容和条件由双方另行约定。

八、争议解决与法律适用

1.争议解决

双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

2.法律适用

本合同的签订、履行、解释及争议的解决均适用中华人民共和国法律。

九、合同的变更与解除

1.变更

本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。

2.解除

除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。

如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。

十一、争议解决

1.协商

本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。

2.诉讼

若协商不成，双方同意将争议提交合同