2025版农民工劳动合同编制模板下载6篇.docx

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20XX

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甲方：XXX

乙方：XXX

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2025版农民工劳动合同编制模板

本合同目录一览

1.1合同订立依据

1.2合同主体信息

1.3合同期限

1.4工作内容与地点

1.5工作时间与休息休假

1.6工资与支付方式

1.7社会保险与福利待遇

1.8劳动保护与职业卫生

1.9劳动纪律与职业道德

1.10违约责任

1.11劳动争议解决

1.12合同解除与终止

1.13合同的生效、变更与解除

1.14合同的附件与补充协议

第一部分：合同如下：

1.1合同订立依据

1.1.1本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规制定。

1.1.2本合同适用于用人单位与农民工之间建立劳动关系。

1.2合同主体信息

1.2.1用人单位名称：____________________

1.2.2用人单位法定代表人：____________________

1.2.3用人单位住所：____________________

1.2.4农民工姓名：____________________

1.2.5农民工身份证号码：____________________

1.3合同期限

1.3.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.3.2合同期满前____个月，双方应协商续签合同。

1.4工作内容与地点

1.4.1农民工在本单位从事____岗位工作。

1.4.2工作地点：____________________

1.4.3工作内容应遵守国家法律法规和用人单位的规章制度。

1.5工作时间与休息休假

1.5.1工作时间：每周工作____天，每天工作____小时。

1.5.2休息休假：依法享受法定节假日、休息日和年休假。

1.5.3休息日安排：____

1.6工资与支付方式

1.6.1农民工工资标准：____元/月。

1.6.2工资支付方式：每月____日前以银行转账或现金形式支付。

1.6.3工资支付周期：每月支付一次。

1.7社会保险与福利待遇

1.7.1用人单位依法为农民工缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

1.8劳动保护与职业卫生

1.8.1用人单位应保障农民工的劳动安全，提供符合国家规定的劳动条件和劳动保护设施。

1.8.2用人单位应定期对农民工进行职业健康检查，确保农民工的身体健康。

1.9劳动纪律与职业道德

1.9.1农民工应遵守国家法律法规、用人单位的规章制度和职业道德。

1.9.2农民工应保守用人单位的商业秘密，不得泄露或传播。

1.10违约责任

1.10.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

1.10.2违约责任的具体内容如下：____

1.11劳动争议解决

1.11.1劳动争议发生后，双方应协商解决。

1.11.2协商不成的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

1.11.3仲裁裁决为终局裁决，对双方具有法律约束力。

1.12合同解除与终止

1.12.1合同解除：在下列情况下，任何一方可以解除合同：

1.12.1.1双方协商一致；

1.12.1.2农民工患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作；

1.12.1.3用人单位因生产经营需要，经与农民工协商一致，可以提前解除合同；

1.12.1.4用人单位未按照合同约定支付工资或提供劳动条件，农民工可以解除合同；

1.12.1.5其他法律、法规规定的情形。

1.12.2合同终止：在下列情况下，合同终止：

1.12.2.1合同期满；

1.12.2.2双方协商一致解除合同；

1.12.2.3用人单位依法终止劳动合同；

1.12.2.4其他法律、法规规定的情形。

1.13合同的生效、变更与解除

1.13.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

1.13.2合同的变更：在合同履行期间，如遇特殊情况，经双方协商一致，可以变更合同内容。

1.13.3合同的解除：按照本合同第1.12条的规定执行。

1.14合同的附件与补充协议

1.14.1本合同附件包括：

1.14.1.1《农民工岗位说明书》；

1.14.1.2《农民工工资支付凭证》；

1.14.1.3《农民工社会保险缴纳凭证》。

1.14.2本合同如有未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补