2024年员工竞业限制合同8篇.docx

2024年员工竞业限制合同8篇

篇1

甲方：[公司名称]（以下简称甲方）

乙方：[员工姓名]（以下简称乙方）

身份证号码：[员工身份证号码]

联系方式：[员工联系电话]

住址：[员工居住地址]

鉴于乙方是甲方重要岗位的员工，为保护公司商业秘密并防止不正当竞争，双方在遵循平等、自愿、公平的原则基础上，经协商一致签订本协议，以明确双方的权利与义务。双方特此达成以下协议：

一、竞业限制条款

乙方承诺在任职期间及离职后一定期限内，不得从事与甲方业务相竞争的活动，包括但不限于以下方面：

1.乙方在甲方任职期间不得从事与甲方业务相竞争的其他企业的经营活动或与甲方业务相关的其他营利性活动。

2.乙方离职后一定期限内（如XX年）不得在与甲方业务相竞争的其他企业担任相同或类似的岗位职务。此期限内未经甲方书面同意，乙方不得从事任何与甲方业务相竞争的活动。

3.乙方离职后不得试图劝说或诱导甲方其他员工离职或从事损害甲方利益的行为。

二、保密义务

乙方在任职期间及离职后均应对甲方的商业秘密承担保密责任，包括但不限于：

1.乙方应妥善保管所有与甲方业务相关的机密信息，包括但不限于技术信息、客户信息等。未经甲方书面同意，乙方不得泄露给第三方。

2.乙方应遵守甲方的保密制度，妥善保管包含机密信息的文档、数据等。不得将相关信息泄露给不应接触此类信息的任何人或组织。若因乙方原因造成泄密，乙方应承担相应的法律责任。

三、违约责任

任何一方违反本合同的竞业限制条款和保密义务，应承担以下违约责任：

1.若乙方违反竞业限制条款，甲方有权要求乙方停止违约行为并赔偿因违约造成的损失。同时，乙方在违约期间所获得的收益应归甲方所有。若损失难以计算，双方同意按照一定数额（如人民币XX万元）作为违约金支付给甲方。对于违约金数额不足以弥补的实际损失部分，甲方有权继续向乙方追偿。

2.若乙方违反保密义务，甲方有权要求乙方停止泄露并采取补救措施。同时，乙方应承担泄露信息造成的全部损失。对于泄露的保密信息价值难以计算的情形，双方同意按照一定数额（如人民币XX万元）作为违约金支付给甲方。此外，乙方还应承担因违反保密义务可能导致的其他法律责任。

四、争议解决

因执行本合同所产生的争议，双方应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼解决争议。

五、其他条款

本合同自双方签字盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。本合同未尽事宜由双方协商解决。对本合同的任何修改和补充应以书面形式作出并经双方签字确认。本合同内容如与国家法律法规相抵触的，以国家法律法规为准。本合同条款的解释权归甲方所有。本合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同到期后若无异议，自动续约XX年。期满后甲乙双方可协商续签或终止本合同。任何一方都有权提前一个月提出终止本合同的想法，但需提前书面通知对方并获得对方的书面同意后执行解除协议的程序办理结算手续后本合同解除。（以上相关细节需根据实际情况填写）。

篇2

甲方：[公司名称]（以下简称甲方）

地址：[公司地址]

法定代表人：[公司法人姓名]

联系电话：[联系电话]

乙方：[员工姓名]（以下简称乙方）

身份证号码：[员工身份证号码]

联系电话：[员工联系电话]

住址：[员工住址]

鉴于乙方在甲方任职期间可能接触和掌握甲方的商业秘密及其他重要信息，为保护双方的合法权益，避免不必要的商业竞争纠纷，甲乙双方根据有关法律法规，就竞业限制事宜达成以下协议：

第一条合同背景及目的说明

基于双方的雇佣关系确立及其在公司职责的重要程度，本合同旨在对乙方在离职后的一段时间内从事与甲方业务相竞争的活动进行限制，以确保双方权益不受损害。乙方同意遵守本合同约定的竞业限制事项，并接受相应的补偿和违约责任的约束。

第二条竞业限制事项及范围

（一）竞业限制事项：乙方离职后在约定的期限内不得从事与甲方相同或相似的业务或工作。竞业限制的业务包括但不限于甲方目前所从事的业务领域以及未来可能拓展的业务领域。具体包括但不限于以下方面：产品开发、市场营销、客户服务等。乙方不得直接或间接地通过投资、参与管理、提供咨询等方式从事上述业务活动。

（二）地域范围：乙方的竞业限制地域范围包括但不限于甲方业务所覆盖的国内地区及海外市场。乙方在任何地方均不得从事与甲方相竞争的业务活动。

（三）时间期限：竞业限制期限自乙方离职之日起计算，为期XX年。期满后，乙方不再受本合同竞业限制的约束。

第三条甲方的义务与