顺德职业技术学院兼职(课)教师聘用合同6篇.docx

顺德职业技术学院兼职(课)教师聘用合同6篇

篇1

甲方（学校）：顺德职业技术学院

地址：_______________________

法定代表人：_________________

联系电话：___________________

乙方（兼职教师）：___________

身份证号：___________________

联系电话：___________________

邮箱地址：___________________

鉴于甲方需要聘请兼职（课）教师从事教育教学工作，乙方具备相关资格和能力，愿意为甲方提供教育教学服务，双方经友好协商，达成以下聘用合同：

一、聘用岗位及期限

1.甲方聘用乙方担任___________（课程）的兼职教师，负责相关课程的教学工作。

2.聘用期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容及要求

1.乙方应按照甲方的教学计划和教学大纲要求，认真备课、授课，完成教学任务。

2.乙方应积极参与甲方组织的教学改革、学术研讨等活动。

3.乙方应遵守甲方的教育教学管理制度，服从甲方的管理安排。

三、薪酬待遇及支付方式

1.甲方支付乙方的薪酬标准为______元/课时。

2.薪酬支付方式为______（如：月结、学期末结算等）。

3.甲方按照国家规定为乙方代扣代缴个人所得税。

四、知识产权保护

1.乙方在甲方教学过程中使用的教材、教案、课件等教学资料应遵守知识产权法律法规。

2.乙方在甲方教学期间研发的教学成果、研究成果等知识产权归甲方所有。

3.乙方应保守甲方的商业秘密和教学秘密。

五、违约责任及赔偿

1.若甲方未按照合同约定支付薪酬，乙方有权要求甲方支付拖欠的薪酬及滞纳金。

2.若乙方违反合同约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失。

3.若因乙方的行为给甲方造成重大损失，甲方有权追究乙方的法律责任。

六、合同的变更、解除及终止

1.合同变更需经甲乙双方协商一致，并书面确认。

2.合同解除需经甲乙双方协商一致，并在书面通知对方后生效。

3.合同终止需在聘用期限届满后自动终止。

七、争议解决方式

本合同在履行过程中发生争议，甲乙双方应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：____________乙方（签字）：____________

法定代表人（签字）：________

日期：______年______月______日日期：______年______月______日

篇2

甲方（学校）：顺德职业技术学院

地址：_______________________

法定代表人：_________________

联系电话：___________________

乙方（兼职教师）：___________

身份证号码：_________________

联系电话：___________________

电子邮箱：___________________

住址：_______________________

鉴于甲方需要聘请乙方作为兼职（课）教师，为明确双方的权利和义务，达成以下协议，以资共同遵守：

一、工作内容及要求

1.乙方担任甲方的兼职（课）教师，负责讲授课程名称为____________________。

2.乙方应按照教学大纲的要求，认真备课、授课、布置和批改作业等。

3.乙方应遵守甲方的教育教学管理规章制度，服从甲方的安排和管理。

4.乙方应对学生负责，关注学生的全面发展，注重培养学生的实践能力和创新精神。

二、工作时间及地点

1.兼职教师的工作时间为每学期授课期间，具体安排由甲方根据教学需要确定。

2.工作地点为甲方所在的校区及相关教学场所。

三、薪酬待遇及支付方式

1.薪酬标准：甲方支付乙方的薪酬为人民币_______元/课时。

2.支付方式：薪酬按月结算，甲方每月将薪