企业经营管理过程中的企业法律风险及其防范.pptVIP

;一、企业管理人员必须具备法律意识;二、企业经营管理中的法律风险;〔三〕常见企业经营管理法律风险;2、企业合同管理的法律风险

;3、企业人力资源管理的法律风险

在企业人力资源管理过程各个环节中，从面试、录用、签订劳动合同直至离职，都有相关的劳动法律法规的约束。尤其将于2021年1月1日实施的?劳动合同法?对劳动合同的签订和履行作出了较大的调整。企业的任何不遵守法律的行为都会造成法律风险。人力资源管理的法律风险产生于劳动者与用人单位享有的权利和承担义务之间的冲突，主要表现在劳动合同的履行、劳动关系的解除以及工资报酬、福利待遇、劳动保护等方面发生的纠纷。

;4、企业知识产权保护的法律风险

;5、企业财务会计及税收法律风险;6、企业诉讼法律风险

;三、企业经营管理法律风险防范;〔2???诉讼时效风险防范;;长期诉讼时效：长期诉讼时效是指诉讼时效在两年以上二十年以下的诉讼时效。;5、诉讼时效的中断、中止;案例3：张某于2007年3月10日向我〔某公司〕借款人民币7万元，约定2021年3月9日还款，利息按同期银行贷款利率计算，当即出具借条一份。如果我于2021年7月8日向其催讨发函过，他也签收了或其向我承诺过几天在还我，那我起诉法律还保护不保护呢？保护。因为诉讼时效中断了，在实务操作中，第二种情况，我没有书面催讨过，他仅仅用嘴巴告诉我我过几天还你，你起诉了，结果是什么？驳回起诉。因为没有证据证明诉讼时效中断。;案例4：企业与邢某做水泥生意，2004年8月17日邢某出具了16万元的欠条。2007年该企业向法院起诉，称屡次催要过货款，2006年邢某曾经给付了1万货款。但由于当时没有对货款重新签认，事后对方又不成认，无证据证实诉讼时效已中断。从出具欠条之日起至提起诉讼，已超过2年普通诉讼时效的规定，企业丧失了胜诉权。;〔3〕作为企业借条、合同保管部门应做到以下几点：;〔4〕超过诉讼时效的借款或合同如何处理;〔二〕、企业合同管理的法律风险防范;1、合作方应加盖其单位的公章，或者合作方的经办人应提供加盖了其单位公章的签约授权委托书。〔加盖分公司章是否有效？加盖部门章是否有效？部门经理的签字是否有效？〕

2、加盖的公章应清晰可辨。

3、合同文本经过修改的，应由双方在修改正的地方盖章确认。

4、争取取得合作方的营业执照复印件。;〔3〕、合同履行过程中的风险防范;;〔三〕企业知识产权保护的法律风险防范;(2)商业秘密法律风险及防范;;〔2〕企业诉讼法律风险的防范;2、弄清纠纷性质，确定诉讼请求。

3、注意收集、提供有关证据。

4、尽量收集对方的财产线索，及时申请财产保全。

5、判决书、调解书生效后，在法定期限内申请执行

当然，还要有诉讼风险意识。诉讼不是万能的，诉讼与经营一样也有风险，当出现签订的合同有瑕疵、有关证据灭失、超过诉讼时效等情况时，法院就不会支持你的诉讼请求;债务人确无财产清偿债务或者其进入破产程序时，胜诉的判决也无法得到执行。;;2.挪用资金罪：?刑法?第272条规定：公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役；挪用本单位资金数额巨大的，或者数额较大不退还的，处三年以上十年以下有期徒刑。

浙江省量刑标准：数额〔量〕较大或追究刑事责任起点：3万元〔进行非法活动15000元〕；

数额〔量〕巨大：20万元；

涉及人员：董事长、股东、总经理、厂长、会计、出纳、业务员、保管员、采购员等公司人员。;;;四、提高企业管理法律风险意识对策和建议;

依法管理

合法经营

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