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物业管理公司安保人员劳动合同7篇
篇1
甲方(用人单位):[公司名称]
地址:[公司地址]
法定代表人:[法定代表人姓名]
乙方(劳动者):[员工姓名]
性别:[员工性别]
年龄:[员工年龄]
民族:[员工民族]
住址:[员工住址]
身份证号码:[员工身份证号码]
根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同。
一、劳动合同期限
本合同期限自[合同起始日期]至[合同终止日期],期限为[合同年限]年。
二、工作内容和工作地点
乙方同意在甲方提供的物业管理公司安保岗位上工作,遵守甲方的安排和规章制度。工作地点为[工作地点]。
三、工作时间和休息休假
甲方根据乙方的岗位性质,安排乙方执行标准工时工作制或综合计算工时工作制或不定工时工作制,具体详见考勤制度。甲方根据工作需要,有权对乙方的工作班次、休息日进行调整,但须提前告知乙方,乙方同意后执行。乙方因病、因事请假,须遵守甲方的考勤制度。
四、劳动报酬和社会保险
甲方根据乙方的岗位性质,支付乙方相应的劳动报酬,具体详见薪资制度。甲方根据乙方的表现和业绩,可以给予乙方奖励或晋升机会。甲方为乙方缴纳社会保险费,具体包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。社会保险费的个人部分,甲方可从乙方的工资中代扣代缴。
五、劳动保护和劳动条件
甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件,保障乙方的生命安全和身体健康。甲方对可能产生职业病危害的岗位,对乙方进行职业健康检查,并为乙方提供职业健康防护措施。
六、职业培训和职业考核
甲方对乙方进行职业培训,提高乙方的职业技能和素质。乙方须参加甲方组织的职业考核,考核成绩作为晋升或奖惩的依据。
七、解除和终止劳动合同
(一)甲乙双方协商一致,可以解除劳动合同;
(二)乙方因病无法继续工作或因工负伤,医疗期满后不能从事原工作的,甲方可以解除劳动合同;
(三)甲方因经营困难或业务调整,可以解除或终止劳动合同;
(四)其他符合法律法规规定的情形。
乙方解除或终止劳动合同时,须提前一个月通知甲方,并办理相关手续。甲方在解除或终止劳动合同时,会向乙方出具解除或终止劳动合同的证明文件。
八、保密条款和竞业限制
乙方必须对甲方的商业秘密和机密信息予以保密,不得泄露给外部人员。在合同期内及合同终止后一定期限内,乙方不得在与甲方业务相同或相似的单位就职或提供咨询和服务。具体竞业限制期限详见薪资制度。
九、违约责任
如一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。具体违约责任详见薪资制度。
十、其他约定事项
(一)乙方同意遵守甲方的各项规章制度,维护甲方的合法权益;
(二)双方在履行本合同过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;
(三)本合同未尽事宜,可另行协商解决。
十一、生效条件
本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同未尽事宜,可另行协商解决。
甲方(盖章):[公司公章]
法定代表人(签字):[法定代表人手写签名]
日期:[合同签订日期]
乙方(签字):[员工手写签名]
日期:[合同签订日期]
篇2
甲方(用人单位):[公司名称]
地址:[公司地址]
法定代表人:[法定代表人姓名]
乙方(劳动者):[员工姓名]
性别:[员工性别]
年龄:[员工年龄]
身份证号码:[员工身份证号码]
住址:[员工住址]
根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
本合同期限自[合同起始日期]起至[合同终止日期]止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意在甲方提供的物业管理区域内从事安保工作。具体工作内容包括但不限于:
-执行物业安全管理制度,确保区域内的安全与秩序。
-巡查物业区域,及时发现并处理安全隐患。
-协助处理突发事件,保障业主及物业安全。
2.乙方的工作地点为甲方指定的物业管理区域。根据工作需要,甲方有权调整乙方的工作岗位,但应提前告知乙方,并协商一致。
三、工作时间和休息休假
1.甲方安排乙方执行标准工时制度,即每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。具体工作时间根据工作需要由甲方安排。
2.甲方根据工作需要
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