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WL公司薪酬体系优化方案研究.pdfVIP

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分类号密级

UDC编号10741

MBA学位论文

论文题目WL公司薪酬体系优化方案研究

研究生姓名:陈兰兰

指导教师姓名、职称:杨迎军副教授

学科、专业名称:工商管理

研究方向:人力资源管理

提交日期:2024年05月31日

万方数据

兰州财经大学MBA学位论文WL公司薪酬体系优化方案研究

独创性声明

本人声明所呈交的论文是我个人在导师指导下进行的研究工作及取得的研

究成果。尽我所知,除了文中特别加以标注和致谢的地方外,论文中不包含其他

人己经发表或撰写过的研究成果。与我一同工作的同志对本研究所做的任何贡献

均己在论文中作了明确的说明并表示了谢意。

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签字日期.).-04、0)、主l

学位论文作者签名:

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导师签名:

关于论文使用授权的说明

本人完全了解学校关于保留、使用学位论文的各项规定,同意(选择同

意/不同意)以下事项:

1学校有权保留本论文的复印件和磁盘,允许论文被查阅和借阅,可以采用

影印、缩印或扫描等复制手段保存、汇编学位论文;

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子杂志社用于出版和编入CNKI中国知识资源总库》或其他同类数据库,传

播本学位论文的全部或部分内容。

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