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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二五年度公司临时用工劳务协议

本合同目录一览

1.协议双方基本信息

1.1.甲方基本信息

1.2.乙方基本信息

2.用工岗位及职责

2.1.用工岗位名称

2.2.用工岗位职责

3.用工期限

3.1.用工起始时间

3.2.用工结束时间

4.工作时间及休息休假

4.1.工作时间安排

4.2.休息休假安排

5.工资及福利待遇

5.1.工资标准

5.2.福利待遇

6.社会保险及公积金

6.1.社会保险缴纳

6.2.公积金缴纳

7.工作条件及安全保障

7.1.工作条件

7.2.安全保障措施

8.违约责任

8.1.甲方违约责任

8.2.乙方违约责任

9.保密条款

9.1.保密内容

9.2.保密义务

10.争议解决

10.1.争议解决方式

10.2.争议解决机构

11.合同解除

11.1.合同解除条件

11.2.合同解除程序

12.合同生效及终止

12.1.合同生效条件

12.2.合同终止条件

13.其他约定事项

13.1.其他约定事项一

13.2.其他约定事项二

14.合同附件

第一部分：合同如下：

1.协议双方基本信息

1.1.甲方基本信息

1.1.1.甲方名称：公司

1.1.2.甲方地址：省市区路号

1.1.3.甲方法定代表人：

1.1.4.甲方联系电话：138

1.2.乙方基本信息

1.2.1.乙方名称：

1.2.2.乙方地址：省市区路号

1.2.3.乙方身份证号码：5619900101

1.2.4.乙方联系电话：1395678

2.用工岗位及职责

2.1.用工岗位名称：行政助理

2.2.用工岗位职责

2.2.1.负责协助完成日常行政事务；

2.2.2.负责协助进行文件整理和归档；

2.2.3.负责协助组织会议和活动；

2.2.4.负责协助完成领导交办的其他工作。

3.用工期限

3.1.用工起始时间：2025年4月1日

3.2.用工结束时间：2025年10月31日

4.工作时间及休息休假

4.1.工作时间安排

4.1.1.工作时间为周一至周五，每日8小时；

4.1.2.工作时间为上午9:00至下午17:00，午休1小时；

4.1.3.周六、周日及国家法定节假日休息。

4.2.休息休假安排

4.2.1.每年享有10天带薪年假；

4.2.2.根据国家规定享受法定节假日；

4.2.3.乙方享有调休权利。

5.工资及福利待遇

5.1.工资标准

5.1.1.乙方工资为每月人民币5000元；

5.1.2.乙方工资发放日期为每月10日。

5.2.福利待遇

5.2.1.乙方享有国家规定的五险一金；

5.2.2.乙方享有公司提供的午餐补贴；

5.2.3.乙方享有公司提供的生日福利。

6.社会保险及公积金

6.1.社会保险缴纳

6.1.1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险；

6.1.2.乙方个人承担部分由甲方代扣代缴。

6.2.公积金缴纳

6.2.1.甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金；

6.2.2.乙方个人承担部分由甲方代扣代缴。

8.违约责任

8.1.甲方违约责任

8.1.1.若甲方未按时支付乙方工资，应向乙方支付相当于所欠工资金额的20%的违约金；

8.1.2.若甲方未按照协议约定提供工作条件，乙方有权要求甲方立即改正，并赔偿由此造成的损失；

8.1.3.若甲方违反保密条款，应承担相应的法律责任。

8.2.乙方违约责任

8.2.1.若乙方未按照协议约定履行工作职责，甲方有权解除协议，并要求乙方赔偿由此造成的损失；

8.2.2.若乙方违反保密条款，应承担相应的法律责任；

8.2.3.若乙方因个人原因提前解除协议，应提前30日通知甲方，并赔偿甲方因此遭受的损失。

9.保密条款

9.1.保密内容

9.1.1.甲方公司的商业秘密、技术秘密、经营信息等；

9.1.2.乙方在工作中了解到的甲方公司的客户信息、业务数据等。

9.2.保密义务

9.2.1.乙方在协议有效期内及协议终止后，不得泄露或以任何方式披露保密信息；

9.2.2.乙方应采取合理措施，防止保密信息的泄露。

10.争议解决

10.1.争议解决方式

10.1.1.双方应友好协商解决争议；

10.1.2.若协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

10.2.争议解决机构

10.2.1.双方同意将争议提交至仲裁委员会仲裁；

10.2.2.仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。