建筑工程技术员聘用合同范本-@-1.docx

建筑工程技术员聘用合同范本1

甲方（聘用方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（被聘用方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、工作内容与职责

1.工作内容

1.1参与建筑工程的设计、施工和验收工作；

1.2负责编制施工图纸和技术文件；

1.3协助项目经理进行现场管理和技术指导；

1.4负责工程质量的监督和检查；

1.5完成甲方交办的其他相关工作。

2.职责要求

2.1熟悉国家相关建筑工程法律法规和标准；

2.2具备扎实的建筑工程技术知识和实践经验；

2.4能够按时完成工作任务，保证工程质量。

二、工作期限与待遇

1.工作期限

本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.工资待遇

乙方月工资为______元，按月支付，具体支付日期为每月______日。

乙方享有国家法定节假日、年假等福利待遇。

三、工作地点与时间

1.工作地点

乙方工作地点为甲方指定的工程项目现场。

2.工作时间

乙方工作时间为每日______小时，每周工作______天，具体工作时间由甲方安排。

四、合同解除与违约责任

1.合同解除

1.1甲方有权在乙方严重违反合同约定或工作表现不符合要求时，单方面解除本合同；

1.2乙方有权在甲方未按时支付工资或未提供必要的工作条件时，单方面解除本合同；

1.3双方协商一致，可以解除本合同。

2.违约责任

2.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任；

2.2违约方应赔偿守约方因此遭受的损失。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方的工作进行监督和考核，确保乙方的工作符合合同要求。

有权根据工作需要调整乙方的工作职责和任务。

义务：

为乙方提供必要的工作条件和环境，保障乙方的人身安全和健康。

按时支付乙方的工资和福利待遇。

2.乙方权利与义务

权利：

有权要求甲方提供必要的工作培训和指导。

有权在合同期满后获得相应的证明文件。

义务：

按时完成甲方分配的工作任务，保证工作质量。

遵守甲方的工作纪律和规章制度。

六、工作考核与评价

1.考核方式

甲方将定期对乙方的工作进行考核，考核内容包括但不限于工作质量、工作效率、团队合作等方面。

2.评价标准

评价标准以合同约定的工作职责、工作目标和公司内部规定为准。

如考核不合格，甲方将给予乙方改进的机会，并可能根据情况调整乙方的工资和福利待遇。

七、合同终止与解除

1.合同终止

本合同期满后，如双方无异议，合同自动终止。

2.合同解除

2.1甲方有权在乙方严重违反合同约定或工作表现不符合要求时，单方面解除本合同；

2.2乙方有权在甲方未按时支付工资或未提供必要的工作条件时，单方面解除本合同；

2.3双方协商一致，可以解除本合同。

八、保密条款

1.保密内容

乙方在任职期间及离职后，应对甲方公司的商业秘密、技术秘密和客户信息等进行保密。

2.保密期限

保密期限自本合同签订之日起至合同终止后______年止。

3.违约责任

乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

九、合同的变更与解除

1.变更

本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。

2.解除

除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。

如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。

十一、争议解决

1.协商

本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。

2.诉讼

若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。

十二、保密条款

1.保密内容

双方应对在合同履行过程中知悉的对方工作内容、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于工作计划、工作成果等）予以保密。

2.保密期限

保密