武汉市劳动合同书5篇.docx

武汉市劳动合同书5篇

篇1

甲方（用人单位）：XXX，地址：XXXX，联系方式：XXXX。

乙方（劳动者）：XXX，地址：XXXX，联系方式：XXXX。

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，共同遵守。

一、合同期限

1.合同期限：XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

2.试用期：自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事XXX工作，工作地点在XXXX。

2.乙方的工作内容、岗位及职务由甲方根据乙方的工作能力和综合素质进行安排和调整。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周工作XX小时的工作制度，原则上每周六、日为休息日。

2.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班工资或调休。

3.乙方享受国家及甲方规定的各项休息、休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方试用期内的工资为XXXX元/月，试用期满后的工资根据乙方的岗位及表现进行确定。

2.甲方实行岗位绩效工资制，乙方的工资由基本工资和绩效工资组成，绩效工资根据乙方的表现和贡献进行评定和发放。

3.甲方按时足额发放乙方的工资，并代为扣缴个人所得税及社会保险费用。

五、社会保险及福利待遇

1.甲方按规定为乙方缴纳社会保险费用，乙方享受相应的社会保险待遇。

2.乙方享受甲方规定的各项福利待遇，包括年休假、婚丧假、产假等。

3.甲方为乙方提供必要的劳动保护和劳动保险待遇，保障乙方的身体健康和安全。

六、保密义务及竞业限制

1.乙方应保守甲方的商业秘密和保密信息，不得泄露给第三方。

2.乙方在甲方工作期间及离职后一定期限内，不得从事与甲方业务相竞争的工作。

3.乙方违反保密义务或竞业限制条款的，应承担相应的法律责任。

七、违约责任及赔偿责任

1.甲乙双方违反本劳动合同约定的，应承担相应的违约责任。

2.乙方在甲方工作期间，因个人原因或过失给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

3.甲方违反劳动法的规定或存在其他侵害乙方合法权益的行为的，应承担相应的法律责任。

八、其他约定

1.甲乙双方在本合同履行过程中发生争议的，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

2.本合同未尽事宜或与国家法律法规相抵触的，依照国家法律法规执行。

3.本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效，双方应严格遵守。合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（签字/盖章）：XXXX

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字）：XXXX

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

合同编号：

甲方（用人单位）名称：

地址：

主要负责人：

乙方（劳动者）姓名：

性别：

年龄：

学历：

专业：

身份证号码：

住址：

联系方式：

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在遵循合法、公平、诚实信用原则的基础上，双方经平等自愿、协商一致签订本合同。

一、劳动合同期限

1.合同期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.乙方在试用期内的工资为税前XX元，试用期满后的工资为税前XX元。试用期满后，甲方根据乙方的工作表现和能力，可以对乙方的工资进行调整。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方从事的岗位为XX，工作地点为XX。甲方可以根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作地点。

2.乙方的工作内容主要包括但不限于XX、XX、XX等。甲方可以根据工作需要调整乙方的工作内容。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周工作XX天，每天工作XX小时。甲方可以根据工作需要调整乙方的工作时间。

2.乙方在试用期内的带薪年休假为XX天，试用期满后的带薪年休假为XX天。甲方可以根据工作需要安排乙方的带薪年休假。

3.乙方在试用期内的带薪病假为XX天，试用期满后的带薪病假为XX天。甲方可以根据工作需要安排乙方的带薪病假。

4.乙方在试用期内的带薪事假为XX天，试用期满后的带薪事假为XX天。甲方可以根据工作需要安排乙方的带薪事假。

5.