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商标人才库

企业商标管理职业能力评价标准

为贯彻《中华人民共和国国民经济和社会发展第十四个五年规划和2035年远景目标纲要》及《知识产权强国建设纲要（2021—2035年）》的重要指示精神，落实并执行《“十四五”国家知识产权保护和运用规划》和《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》，加强企业商标管理专业人员队伍建设，科学客观公正地评价企业商标管理有关人员，促进商标行业的健康有序发展，特编制本标准。

1范围

本标准规定了商标人才库企业商标管理职业能力评价的等级划分、评价组织、评价原则、评价程序、申报条件、申报材料提交方式、等级评价和监督管理。

本标准适用于商标人才库的人才入库相关工作。

2术语和定义

下列术语和定义适用于本文件。

2.1企业enterprise

依法设立的，以营利为目的，运用各种生产要素（土地、劳动力、资本、技术和企业家才能等），向市场提供商品或服务，实行自主经营、自负盈亏、独立核算的法人或其他社会经济组织。

2.2商标管理trademarkmanagement

依法对商标的注册、使用、转让、维护等商标事宜进行管理的行为。

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2.3从业年限entireperiodofactualoperation

依法从事商标申请及后续事务、商标监控、商标运用、商标维权、商标诉讼、商标国际申请注册、商标管理、商标教育、商标研究等商标工作的年限。

3等级划分

本标准将企业商标管理职业能力分为6个等级，由低到高依次为三级、二级、一级、副高级、正高级、特级。

4评价组织

4.1中华商标协会人才与教育专业委员会（以下简称专委会）负责指导企业商标管理职业能力评价相关工作，并由商标人才库（）负责依照本标准规定的程序和评价标准执行。

4.2商标人才库主要职责如下：

（1）负责组织制定和审议企业商标管理职业能力评价实施方案；

（2）负责组织协调其他相关文件的编制工作；

（3）负责组建评价委员会，并从中遴选评价委员组建评价工作组；

（4）负责组织协调和执行企业商标管理职业能力评价相关工作及日常事务。

4.3评价工作组应由至少3名评价委员组成，且人数为单数，设组长1名。

4.4评价委员应满足如下条件：

（1）从业年限15年以上，具有丰富的商标工作经验；

（2）掌握本行业相关专业知识，具有解决实际问题的能力；

（3）学术造诣深，知识面广，在本行业中有一定的知名度，了解本行业的国内

外最新标准工作现状和理论研究动态；

（4）热衷促进行业发展的有关工作；

（5）作风正派，办事公道，能认真履行职责，自觉遵守职业道德和工作纪律；

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（6）具备完成评价工作的时间和精力。

4.5评价工作组负责副高级、正高级和特级的相关评价工作，并得出评价建议。

5评价原则

5.1评价过程科学客观、严谨公正，评价结果向全社会公开。

5.2客观指标定量打分,主观指标定性打分。

5.3评价委员应遵循回避原则进行回避。

6评价程序

6.1定期组织企业商标管理职业能力评价，并发布通知。

6.2在评价通知规定的期限内，凡符合本标准第7章相应要求的人员，均可提出申报（当次申报仅可申报1个级别）。

6.3申报人在提出申报时，应提交以下材料：

（1）个人身份信息；

（2）按要求填写的申请表；

（3）学历或学位证明材料；

（4）其他需要提交的证明材料；

6.4对申报人所提交材料的完备性进行形式审查，提交材料不齐全的应要求其在规定期限内补正，未能补正的终止本次评价；提交材料齐全的，进行符合性审查。6.5对申报人进行符合性审查，不符合本标准第7章要求的终止评价，并将终止结果和依据告知申报人；符合本标准第7章要求的，进行相应等级的企业商标管理职业能力评价。

6.6依照第9章的要求进行企业商标管理职业能力评价工作。

6.7评价成绩经确认后，向社会公示初步评价结论。

6.8公示期内对初步评价结论有异议的，应在公示期内通过线下邮寄或线上电子

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邮件的形式将包含异议事由和请求、异议人身份证明、相关证据材料、送达地址和联系方式的书面异议材料发送至指定地址。经审核异议成立的，重新组织评价。

6.9经公示无异议的，向社会公布评价结果。

6.10企业商标管理职业能力评价流程见附录1。

7申报条件

7.1凡具备国家教育部门认可的高等院校大专及以上学历，或能提供普通高等院校在读证明的人员均可申报三级企业商标管理职业能力评价。

7.2申报二级企业商标管理职业能力评价的申报人应符合下列条件之一：

（1）具备大学专科学