建筑行业劳动用工合同7篇.docx

建筑行业劳动用工合同7篇

篇1

甲方（用人单位）：_________________________

地址：_____________________________________

法定代表人：_____________________________

联系方式：_______________________________

乙方（劳动者）：___________________________

住址：___________________________________

联系方式：_______________________________

身份证号码：_____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事建筑行业的劳动用工事宜，经过友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期为____个月。

二、工作内容和工作地点

乙方应按照甲方的要求，在____岗位从事____工作。工作地点为_________________________。

三、工作时间和休息休假

甲方根据建筑行业特点实行标准工时制或综合计算工时工作制。乙方享有法定的节假日和带薪休假权利。具体安排按照甲方的工作规定执行。

四、劳动报酬

甲方按照国家规定和劳动合同约定向乙方支付劳动报酬，具体支付标准和办法为：基本工资加绩效的方式支付。具体按照甲方薪酬管理制度执行。

五、社会保险和福利待遇

甲乙双方按照国家和地方的相关政策规定参加社会保险，缴纳社会保险费用。甲方按照公司政策为乙方提供福利待遇。乙方享受甲方规定的福利待遇的权利与义务。具体条款按照国家政策和公司规定执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。对乙方进行安全卫生教育，对从事有职业危害作业的劳动者定期进行健康检查。乙方应严格遵守安全操作规程，不得违章作业。甲方保障乙方在劳动过程中的健康与安全。具体条款按照国家安全生产法规执行。

七、劳动合同的变更、解除和终止

双方协商一致，可以变更劳动合同相关内容；劳动合同的解除和终止按照国家法律法规和甲方规章制度执行。甲乙双方应依法履行解除劳动合同的相关手续。

八、违约责任

甲乙双方应严格遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担相应的违约责任。具体违约责任的承担方式和内容，按照国家法律法规和本合同的相关约定执行。

九、其他事项

本合同未尽事宜，按照国家法律法规和甲方的相关规定执行。双方另有约定的，可以从本合同附件或补充协议中体现。本合同条款的解释权归甲方人力资源部门。

十、争议解决

如甲乙双方在本合同履行过程中发生劳动争议，应当首先通过协商解决；协商不成的，可以依法向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。

（以下无正文）

甲方（盖章）：_________________________乙方（签字）：_________________________

日期：____年____月____日日期：____年____月____日

附件：1.薪酬管理制度

2.劳动纪律和规章制度

3.安全操作规程

4.其他相关文件……（根据实际需要添加）

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篇2

甲方（用人单位）：___________________________

注册地：___________________________

地址：___________________________

法定代表人：___________________________

联系方式：___________________________

乙方（劳动者）：___________________________

性别：___________________________

身份证号：___________________________

家庭住址：___________________________

联系方式：__