公司、企业劳动合同6篇.docx

公司、企业劳动合同6篇

篇1

企业劳动合同协议

甲方（用人单位）：[公司名称]（以下简称公司）

法人代表姓名：[法人姓名]

公司地址：[公司地址]

联系方式：[公司联系方式]

员工注册编号：[注册编号]

服务类型：[公司服务的业务领域与产品类型]等业务的运营管理服务。

签署时间：[签订日期]

签订地点：[合同签订地点]

乙方（劳动者）：[劳动者姓名]（以下简称员工）身份证号码：[身份证号码]联系电话：[电话号码]家庭住址：[住址地址]（户籍地址：[户籍地址]）鉴于甲乙双方均对有关事项理解清楚并无歧义。为此达成共同遵守合同条款及员工与企业协商选定条件及有利于企业管理保障措施规定等内容一致条款，达成如下劳动合同协议条款：

一、劳动合同期限

第一条合同签订生效起始日期定为XXXX年XX月XX日始至XXXX年XX月XX日止。（可附签转正审核时间过程、离职过程等情况时间表）；该员工入职培训实习自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，期满经考核符合本公司规定的条件及标准者予以正式录用为合同制员工。（实习期不计入合同期限内）。同时此协议存在规定的条款也继续履行应尽职责并以此为法律依据及依归处理约定争议等相关事项；其他具体职位或聘用职位应履行的职责条款以本合同约定执行及甲方公司内部绩效考核方案等相关内容履行相应责任等条款为准。

第二条合同期满，甲乙双方同意续约的，合同期满前三十日内双方协商续签劳动合同的具体条款。合同期满未获批准的视为双方解除劳动关系。未经许可甲方公司不作任何补偿或不予另行推荐聘用工作岗位；因工作岗位需求甲乙双方另行签订的协议内容约定适用以实际签订的为准，如保安合同等或业务类兼职等协议的按相应协议执行，本合同视为继续有效并存。（公司正常管理范围内的工作岗位变动除外）。

二、工作内容与地点

篇2

甲方（公司）：___________________________

地址：_____________________________

法定代表人：_______________________

联系方式：_______________________

乙方（员工）：___________________________

住址：_____________________________

联系方式：_______________________

身份证号码：_______________________

鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立双方的劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下协议：

一、劳动合同期限

第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期为前____个月。

二、工作内容和工作地点

第二条甲方聘请乙方从事______岗位工作。乙方应履行该岗位的工作职责，遵守甲方的规章制度。

第三条乙方的工作地点在_____________。甲方有权在合法范围内调整乙方的具体工作地点。

三、工作时间和休息休假

第四条甲方根据乙方工作岗位的特点，实行以下工作制度：

1.标准工时制度；

2.综合计算工时制度；

3.不定时工作制。具体工作制类型和休息时间按甲方有关规定执行。

第五条乙方享有法定的节日假、年假及其他休假权利。具体请参照甲方相关规章制度。

四、劳动报酬

第六条乙方的月工资为______元，支付形式为______。甲方根据企业发展和实际情况，可调整乙方的工资水平。

第七条甲方每月______日左右以货币形式支付乙方工资，并严格执行国家有关工资支付的规定。

五、社会保险及其他福利

第八条甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费（包括养老、医疗、工伤、失业等保险）。乙方有权享受相应的社会保险待遇。

第九条乙方享有甲方规定的员工福利和待遇。具体请参照甲方相关规章制度。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第十条甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。对从事有职业危害作业的劳动者，甲方应当定期进行健康检查。

第十一条乙方应严格遵守甲方的安全操作规程，确保工作过程中的安全。

七、劳动纪律和规章制度

第十二条乙方应遵守国家的法律、法规和甲方的规章制度，服从甲方的管理，履行工作职责。如有违反，甲方有权按照有关规定进行处理。

八、劳动合同的变更、解除和终止

第十三条本