精选新劳动用工合同7篇.docx

精选新劳动用工合同7篇

篇1

甲方（用人单位）：___________________________

地址：_______________________________________

联系方式：_____________________________

法定代表人（负责人）：_______________________

乙方（劳动者）：___________________________

住址：_______________________________________

联系方式：_____________________________

身份证号码：_____________________________

紧急联系人及联系方式：_______________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，订立本劳动用工合同。

一、工作内容及地点

1.乙方从事的工作内容为：___________________________。乙方应当履行岗位职责，服从甲方的工作安排和调度。

2.工作地点为：___________________________。甲方可以根据工作需要调整乙方的工作地点。

二、工作时间与休假

1.工作时间按照甲方的规定执行，具体为每日工作______小时，每周工作______天。因生产需要加班的，按照国家规定支付加班工资或安排调休。

2.休假制度按照国家规定执行，包括带薪年假、病假等。乙方有权享受相应的休假待遇。

三、薪酬待遇与福利

1.乙方的工资标准为______元/月（或按件计算），具体按照甲方薪酬制度执行。甲方每月按时足额支付乙方工资。

2.福利待遇包括社会保险（五险一金）、年终奖等，按照国家及甲方规定执行。

篇2

甲方（用人单位）：____________________

地址：____________________

联系方式：____________________

乙方（员工）：____________________

住址：____________________

联系方式：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

1.合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.试用期：自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：____________________。

2.乙方的工作地点为甲方公司所在地。

3.乙方应按甲方的要求按质按量完成工作任务。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：按照国家规定执行。

2.加班与调休：因工作需要加班的，应按照国家规定支付加班工资或安排调休。

3.休假：按照国家法定休假制度执行。

四、劳动报酬

1.乙方在试用期内的工资为____元/月。

2.试用期满后的工资按照甲方规定执行，工资不低于当地最低工资标准。

3.甲方应按月支付乙方工资，支付日期为每月的____日。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。

2.乙方应遵守甲方的安全操作规程，确保安全生产。

3.甲方应对乙方进行职业危害防护教育，提供必要的防护措施。

六、社会保险和福利待遇

1.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。

2.乙方享受国家规定的福利待遇。

3.其他约定：________________________________________。

七、劳动合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定变更、解除和终止劳动合同。

2.劳动合同期满，劳动合同终止。如双方同意续签，应在合同期满前一个月进行协商。

3.其他约定：________________________________________。

篇3

甲方（用人单位）：___________________________

地址：_____________________