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临时工安全安全劳动合同6篇
篇1
甲方(用人单位):__________________________________
乙方(劳动者):__________________
身份证号:_________________________
联系电话:_________________________
紧急联系人及联系方式:_________________________
鉴于双方就乙方在甲方从事临时工作达成意向,为明确双方的权利和义务,保障乙方的安全与健康,经双方协商一致,达成如下协议:
一、合同期限及工作内容
1.合同期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.工作内容:乙方应在甲方的指导下从事______岗位的工作。
二.安全保障义务
1.甲方应遵守国家和地方有关安全生产、劳动保护等方面的法律法规,制定相关规章制度,保障乙方的安全与健康。
2.甲方应为乙方提供必要的安全教育培训,确保乙方了解并遵守甲方的安全操作规程。
3.乙方应遵守甲方的安全规章制度,正确使用劳动保护用品,确保个人安全。
4.乙方在从事工作时,应严格遵守安全操作规程,不得违章作业。
5.甲方应为乙方提供必要的安全保障措施,如安全设施、防护用品等。
三、岗位职责及要求
1.乙方应认真履行岗位职责,努力完成甲方安排的工作任务。
2.乙方应遵守甲方的考勤制度,按时上下班,不得迟到早退。
3.乙方应爱护甲方财产,保管好岗位上的工具和物品。
4.乙方应遵守甲方的保密规定,不得泄露甲方商业秘密。
四、劳动报酬及福利待遇
1.乙方的基本工资为____元/月,具体根据甲方的薪酬制度及绩效考核结果进行调整。
2.甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。
3.乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇。
五、合同解除与终止
1.合同期限届满,合同自然终止。
2.双方协商一致,可以解除合同。
3.乙方在合同期限内违反甲方规定的,甲方有权解除合同。
4.乙方在合同期限内因个人原因提出离职的,应提前____日通知甲方。
六、争议解决
因履行本合同发生的劳动争议,双方应先协商解决;协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的,可以依法向人民法院提起诉讼。
篇2
甲方(用工单位):____________________
乙方(临时工):______________________
根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就乙方向甲方提供临时劳动服务事宜达成以下协议:
一、合同期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容与地点
1.乙方从事的岗位为:____________________。
2.乙方的工作地点为:甲方指定的相关场所。
3.乙方应根据甲方的要求,按时按质完成甲方规定的工作任务。
三、工作时间与报酬
1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2.乙方的基本工资为每小时_____元,具体薪资根据乙方的实际工作时间和表现确定。
3.甲方将按照国家的规定支付乙方相应的社会保险费用。
四、安全与健康保障
1.甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件,保障乙方在工作中的安全和健康。
2.乙方应严格遵守甲方的安全操作规程,正确使用劳动保护用品。
3.甲方应对乙方进行安全生产教育,提高乙方的安全意识。
4.乙方在工作过程中因违反安全规定导致的伤害,由乙方自行承担相应责任。
五、纪律与责任
1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度,服从甲方的管理。
2.乙方在工作期间违反规定的,甲方有权按照相关规定进行处理。
3.乙方在工作过程中造成甲方损失的,应依法承担赔偿责任。
六、合同的变更、解除和终止
1.合同期内,甲乙双方协商一致,可以变更本合同。
2.合同期内,甲乙双方均可依法解除本合同,但需提前通知对方。
3.本合同到期即终止,经双方同意可续签劳动合同。
七、争议解决
本合同履行过程中发生的劳动争议,双方应首先协商解决。协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动仲裁机构申请仲裁。如对仲裁结果不满的,可以向人民法院提起诉讼。
八、其他约定事项
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