卫生院党风廉政建设实施方案.docxVIP

?一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神，坚持党要管党、全面从严治党，强化党风廉政建设，切实加强卫生院干部职工的廉洁自律意识，规范医疗服务行为，为卫生院的健康发展提供坚强的政治保障。

二、工作目标

通过开展党风廉政建设工作，实现以下目标：

1.增强干部职工廉洁从政、廉洁从医意识，筑牢拒腐防变的思想防线。

2.规范医疗服务行为，杜绝收受红包、回扣、开单提成等不正之风，提高医疗服务质量和群众满意度。

3.完善内部管理制度，加强权力运行监督制约，确保卫生院各项工作依法依规进行。

4.营造风清气正的工作环境，促进卫生院健康稳定发展。

三、工作措施

加强组织领导

成立卫生院党风廉政建设工作领导小组，由卫生院党支部书记担任组长，院长担任副组长，各科室负责人为成员。领导小组下设办公室，负责党风廉政建设工作的组织协调和日常工作。明确领导小组及成员的职责分工，确保党风廉政建设工作落到实处。

强化教育引导

1.开展廉政教育活动

-定期组织干部职工学习党纪国法、廉洁自律各项规定，通过专题讲座、观看警示教育片、案例分析等形式，增强干部职工的廉洁意识。

-开展廉政文化进医院活动，在医院宣传栏、病房、走廊等场所张贴廉政标语、宣传画，营造浓厚的廉政文化氛围。

2.加强职业道德教育

-组织开展职业道德培训，引导干部职工树立正确的价值观和职业操守，自觉遵守医疗行业规范。

-开展医德医风标兵评选活动，对表现优秀的干部职工进行表彰和宣传，发挥榜样示范作用。

完善制度建设

1.建立健全廉洁风险防控机制

-对卫生院各科室、各岗位进行廉洁风险排查，确定风险点，制定防控措施，建立廉洁风险防控台账。

-加强对重点岗位、关键环节的监督，定期对廉洁风险防控情况进行检查和评估，及时发现和解决存在的问题。

2.完善财务管理制度

-严格执行财务预算管理制度，规范财务收支行为，加强财务审批和报销管理。

-加强对专项资金的管理，确保专款专用，提高资金使用效益。

3.规范药品、设备采购制度

-严格执行药品、设备采购相关规定，建立健全采购流程，加强采购过程监督。

-实行药品、设备采购阳光操作，公开采购信息，接受群众监督。

加强监督检查

1.内部监督

-建立健全内部监督机制，成立内部监督小组，定期对卫生院的财务收支、医疗服务、药品设备采购等情况进行监督检查。

-加强对干部职工工作纪律的监督，严肃查处迟到早退、旷工、脱岗等行为。

2.社会监督

-设立举报信箱、举报电话，畅通群众举报渠道，接受社会各界对卫生院党风廉政建设工作的监督。

-定期召开行风监督员座谈会，听取他们的意见和建议，及时改进工作。

严肃责任追究

对违反党风廉政建设规定的干部职工，按照有关规定严肃追究责任。情节较轻的，给予批评教育、诫勉谈话；情节较重的，给予党纪政纪处分；涉嫌违法犯罪的，移交司法机关依法处理。

四、工作步骤

动员部署阶段（[具体时间区间1]）

1.制定卫生院党风廉政建设实施方案，明确工作目标、任务和措施。

2.召开党风廉政建设工作动员大会，传达上级有关精神，对工作进行动员部署。

组织实施阶段（[具体时间区间2]）

1.按照实施方案要求，认真组织开展各项工作。加强教育引导，完善制度建设，加强监督检查，确保工作取得实效。

2.定期对工作进展情况进行总结分析，及时发现问题，采取有效措施加以解决。

总结验收阶段（[具体时间区间3]）

1.对党风廉政建设工作进行全面总结，总结经验做法，查找存在的问题和不足。

2.迎接上级部门对卫生院党风廉政建设工作的检查验收。

五、工作要求

提高认识，加强领导

卫生院全体干部职工要充分认识党风廉政建设工作的重要性，切实增强责任感和使命感。各科室负责人要认真履行一岗双责，既要抓好业务工作，又要抓好党风廉政建设工作，确保工作任务落到实处。

密切配合，形成合力

党风廉政建设工作涉及面广，需要各科室密切配合，形成合力。领导小组办公室要加强组织协调，各科室要按照职责分工，积极主动开展工作，共同推进党风廉政建设工作深入开展。

注重实效，确保质量

要把党风廉政建设工作与卫生院的实际工作相结合，注重工作实效，不搞形式主义。要通过开展党风廉政建