智慧城市绩效考核-初稿.docx

?一、引言

智慧城市作为城市发展的新形态，通过运用信息技术整合各类资源，实现城市的智能化管理和可持续发展。绩效考核作为衡量智慧城市建设成效的重要手段，对于推动智慧城市建设朝着既定目标前进具有关键作用。本绩效考核初稿旨在建立一套科学合理、全面客观的评价体系，以准确评估智慧城市的建设水平和运行效果。

二、考核目标

1.推动智慧城市建设目标达成：确保各项智慧城市建设任务按照规划有序推进，促进城市在经济、社会、环境等多方面的协同发展，实现城市的智慧化转型。

2.提升城市治理与服务效能：通过考核，促使城市管理部门利用信息技术优化管理流程，提高服务质量和效率，增强市民对城市治理和公共服务的满意度。

3.促进资源高效利用：鼓励智慧城市建设中对各类资源的合理配置和高效利用，包括能源、土地、数据等，实现城市的可持续发展。

三、考核对象

涵盖智慧城市建设涉及的各个部门、项目实施主体以及相关企事业单位。

四、考核周期

建议以年度为考核周期，以便全面、系统地评估智慧城市建设在一个完整年度内的工作进展和成效。

五、考核指标体系

（一）基础设施建设

1.网络基础设施

-宽带接入普及率：统计城市区域内宽带接入用户数占总用户数的比例，考核指标设定为[X]%以上。

-5G网络覆盖率：测量城市建成区5G网络覆盖面积占比，目标值为[X]%。

-网络带宽：平均网络带宽达到[X]Mbps以上，以保障数据传输的高效性。

2.数据中心建设

-数据中心可用性：数据中心全年正常运行时间占比不低于[X]%。

-数据存储容量：具备满足城市未来[X]年发展需求的数据存储能力，存储容量达到[X]PB以上。

-数据灾备能力：建立完善的数据灾备系统，能够在规定时间内（如[X]小时）恢复关键数据。

（二）数据资源管理

1.数据采集

-数据采集完整性：各类基础数据（如人口、地理、经济等）采集完整率达到[X]%以上。

-数据采集准确性：数据采集错误率控制在[X]%以内。

2.数据整合与共享

-数据整合平台建设：搭建统一的数据整合平台，实现不同部门数据的有效整合，得[X]分（满分[X]分）。

-数据共享交换次数：年度数据共享交换次数不少于[X]次，每次共享数据量不少于[X]条记录。

-部门间数据共享满意度：通过问卷调查，部门间数据共享满意度达到[X]%以上。

（三）智慧应用建设

1.城市运行管理

-智慧交通：智能交通系统的拥堵指数较上一年度下降[X]%，交通事故发生率降低[X]%。

-智慧安防：视频监控系统的覆盖率达到[X]%以上，刑事案件破案率提高[X]%。

-智慧城管：城市管理案件处置及时率达到[X]%以上，结案率达到[X]%以上。

2.公共服务

-智慧政务：网上办事大厅可办理事项比例达到[X]%以上，办事群众满意度达到[X]%以上。

-智慧医疗：远程医疗服务覆盖医院比例达到[X]%，预约挂号成功率达到[X]%。

-智慧教育：在线教育资源丰富度（课程数量、学习人数等）较上一年度增长[X]%，学校信息化教学设备配备达标率达到[X]%。

（四）产业发展

1.智慧产业规模

-智慧产业增加值占GDP比重：目标值为[X]%以上，体现智慧产业对城市经济的贡献度。

-智慧产业企业数量：年度新增智慧产业企业数量不少于[X]家。

2.产业创新能力

-专利申请数量：智慧产业相关专利申请数量较上一年度增长[X]%。

-研发投入强度：智慧产业企业研发投入占营业收入的比例达到[X]%以上。

（五）保障体系建设

1.组织领导

-成立智慧城市建设领导小组，明确各成员职责，得[X]分（满分[X]分）。

-领导小组定期召开会议研究智慧城市建设工作，每年不少于[X]次，得[X]分。

2.政策支持

-出台支持智慧城市建设的相关政策文件，得[X]分（满分[X]分）。

-政策落实到位，对智慧城市建设起到积极推动作用，得[X]分。

3.资金投入

-智慧城市建设年度资金投入占财政支出的比例达到[X]%以上，得[X]分（满分[X]分）。

-资金使用合规，无重大资金浪费和违规现象，得[X]分。

4.人才队伍

-智慧城市相关专业人才