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劳务派遣人员用工协议(2025版).docxVIP

劳务派遣人员用工协议(2025版).docx

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    甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

    甲方：XXX

    乙方：XXX

    20XX

    COUNTRACTCOVER

    专业合同封面

    RESUME

    PERSONAL

    劳务派遣人员用工协议(2025版)

    本合同目录一览

    1.协议双方基本信息

    1.1派遣单位基本信息

    1.2用工单位基本信息

    1.3派遣人员基本信息

    2.派遣人员派遣岗位及工作内容

    2.1派遣岗位名称

    2.2工作内容描述

    2.3工作地点

    2.4工作时间

    3.派遣人员工作职责

    3.1职责范围

    3.2工作标准

    3.3职业道德

    4.派遣人员工作条件

    4.1工作环境

    4.2安全生产

    4.3劳动保护

    5.派遣人员薪酬待遇

    5.1基本工资

    5.2绩效奖金

    5.3社会保险及住房公积金

    5.4其他福利待遇

    6.派遣人员工作期限

    6.1派遣期限

    6.2合同续签

    6.3合同解除

    7.派遣人员培训与发展

    7.1培训内容

    7.2培训方式

    7.3培训费用

    8.派遣人员考核与评价

    8.1考核标准

    8.2评价方法

    8.3考核结果

    9.派遣人员劳动争议处理

    9.1争议解决方式

    9.2争议处理程序

    9.3争议处理结果

    10.派遣人员保密义务

    10.1保密内容

    10.2保密期限

    10.3违约责任

    11.派遣人员违反合同责任

    11.1违约情形

    11.2违约责任

    11.3违约赔偿

    12.其他约定事项

    12.1不可抗力

    12.2合同变更

    12.3合同解除

    12.4通知与送达

    13.合同生效及终止

    13.1生效条件

    13.2生效日期

    13.3终止条件

    13.4终止日期

    14.争议解决及法律适用

    14.1争议解决方式

    14.2法律适用

    14.3争议管辖

    第一部分：合同如下：

    1.协议双方基本信息

    1.1派遣单位基本信息

    （1）名称：_______

    （2）法定代表人：_______

    （3）注册地址：_______

    （4）联系电话：_______

    （5）电子邮箱：_______

    1.2用工单位基本信息

    （1）名称：_______

    （2）法定代表人：_______

    （3）注册地址：_______

    （4）联系电话：_______

    （5）电子邮箱：_______

    1.3派遣人员基本信息

    （1）姓名：_______

    （2）性别：_______

    （3）出生日期：_______

    （4）身份证号码：_______

    （5）联系电话：_______

    （6）学历：_______

    （7）专业：_______

    2.派遣人员派遣岗位及工作内容

    2.1派遣岗位名称：_______

    2.2工作内容描述：

    （1）负责_______

    （2）执行_______

    （3）协助_______

    2.3工作地点：_______

    2.4工作时间：

    （1）工作时间：_______

    （2）休息日：_______

    （3）加班规定：_______

    3.派遣人员工作职责

    3.1职责范围：

    （1）按照岗位要求完成工作任务

    （2）遵守公司规章制度

    （3）保护公司利益

    3.2工作标准：

    （1）按时完成工作任务

    （2）保证工作质量

    （3）维护公司形象

    3.3职业道德：

    （1）诚实守信

    （2）团结协作

    （3）遵纪守法

    4.派遣人员工作条件

    4.1工作环境：

    （1）保证工作场所安全

    （2）提供必要的工作设施

    （3）维护工作场所卫生

    4.2安全生产：

    （1）遵守安全生产法规

    （2）参加安全培训

    （3）发生安全事故及时上报

    4.3劳动保护：

    （1）提供劳动防护用品

    （2）保障劳动权益

    （3）定期进行健康检查

    5.派遣人员薪酬待遇

    5.1基本工资：

    （1）工资标准：_______

    （2）支付方式：_______

    5.2绩效奖金：

    （1）奖金标准：_______

    （2）支付方式：_______

    5.3社会保险及住房公积金：

    （1）缴纳比例：_______

    （2）支付方式：_______

    5.4其他福利待遇：

    （1）带薪年假：_______

    （2）节日慰问：_______

    （3）其他福利：_______

    6.派遣人员工作期限

    6.1派遣期限：_______

    6.2合同续签：

    （1）续签条件：_______

    （2）续签程序：_______

    6.3合同解除：

    （1）解除条件：_______

    （2）解除程序：_______

    8.派遣人员考核与评价

    8.1考核标准：

    （1）工作质量：按照公司规定的工作标准和流程执行工作，无重大质量事故。

    （2）工作效率：按时完成工作任务，无延误现象。

    （3）团队协作：与同事保持良好沟通，共同推进项目进度。

    （4）遵守制度：严格遵守

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