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教师年度考核民主评议与组织鉴定意见参考用语.docxVIP

教师年度考核民主评议与组织鉴定意见参考用语.docx

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?一、德

(一)思想政治表现

1.政治立场坚定:该教师始终保持对党的忠诚,坚决贯彻党的教育方针政策,积极参加政治学习和各类思想政治教育活动,在思想上、行动上与党中央保持高度一致,具有坚定的政治立场和政治觉悟。

2.热爱教育事业:以高度的热情和责任心投入到教育工作中,将教育视为神圣的事业,对学生充满关爱,致力于培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人,展现出强烈的职业使命感。

3.思想道德高尚:具备良好的职业道德和社会公德,诚实守信,正直善良,以身作则,为学生树立了良好的道德榜样。在教育教学过程中,注重培养学生的品德修养,引导学生树立正确的价值观和人生观。

(二)师德师风建设

1.爱岗敬业:工作兢兢业业,勤勤恳恳,认真履行教师职责,精心备课、授课,批改作业一丝不苟,对教学工作充满热情,全身心投入到教育教学工作中,努力提高教学质量。

2.关爱学生:关心爱护每一位学生,尊重学生的个性差异,关注学生的身心健康和成长发展。能够耐心倾听学生的心声,及时给予学生帮助和指导,建立了良好的师生关系,深受学生喜爱。

3.严谨笃学:不断追求知识的更新和教学技能的提升,积极参加各类培训和学术交流活动,努力提高自身的专业素养。在教学中,严谨治学,勇于探索创新,不断改进教学方法和手段,提高教学效果。

4.为人师表:言行举止文明得体,注重自身形象,以良好的师德风范影响学生。廉洁奉公,不接受学生及家长的礼品礼金,坚持教育公平公正,做到了教书育人,为人师表。

二、能

(一)教育教学能力

1.教学基本功扎实:具备扎实的学科专业知识和丰富的教学经验,教学语言准确、清晰、生动,板书规范、美观、简洁,教态亲切自然,能够熟练运用现代教育技术手段辅助教学,教学基本功扎实过硬。

2.教学方法灵活多样:根据不同的教学内容和学生特点,灵活运用多种教学方法,如讲授法、讨论法、探究法、实践法等,激发学生的学习兴趣,调动学生的学习积极性,提高课堂教学效率。注重培养学生的自主学习能力和创新思维能力,教学方法得当有效。

3.课堂组织管理能力强:能够有效地组织课堂教学,维持良好的课堂秩序,营造积极活跃的课堂氛围。关注学生的课堂表现,及时发现并解决学生在学习过程中出现的问题,保证教学活动的顺利进行。

4.教学效果显著:所教班级学生的学习成绩优秀,在各类考试和竞赛中表现突出。学生对该教师的教学满意度高,能够较好地掌握所学知识和技能,综合素质得到明显提升,教学效果显著。

(二)教育科研能力

1.积极参与教育科研活动:具有较强的教育科研意识,积极参与学校组织的各项教育科研活动,主动承担科研课题研究任务,努力探索教育教学规律,提高教育教学质量。

2.具备一定的科研能力:能够独立开展教育科研工作,查阅文献资料,制定研究方案,收集、整理和分析数据,撰写科研论文和研究报告。在教育科研方面取得了一定的成果,有多篇论文在省级以上刊物发表或在学术会议上交流。

3.科研成果应用于教学实践:注重将教育科研成果转化为教学实践,通过教学改革实验,不断改进教学方法和手段,提高教学效果。能够将科研成果与学科教学有机结合,推动教学质量的提升,为学校的教育教学改革做出了积极贡献。

(三)班级管理能力

1.班级管理经验丰富:担任班主任工作多年,积累了丰富的班级管理经验。能够根据班级学生的特点,制定科学合理的班级管理制度,培养学生的自律意识和集体荣誉感。

2.班级管理方法得当:注重班级文化建设,营造积极向上、团结友爱、富有特色的班级氛围。善于运用民主管理、激励教育等方法,激发学生的内在动力,充分发挥学生的主体作用,促进班级管理工作的顺利开展。

3.班级秩序良好:所带班级秩序井然,纪律严明,学生之间关系融洽,形成了良好的班风和学风。在班级管理中,注重培养学生的综合素质和实践能力,组织开展了丰富多彩的班级活动,促进了学生的全面发展。

三、勤

(一)工作态度

1.工作认真负责:对待工作一丝不苟,无论是教学工作还是其他教育教学任务,都能认真对待,保质保量地完成。对工作中的每一个环节都严格要求,力求做到尽善尽美。

2.勤奋敬业:始终保持高度的工作热情和敬业精神,早出晚归,辛勤耕耘在教育教学一线。经常利用课余时间为学生辅导功课,加班加点批改作业、备课,为教育事业付出了大量的时间和精力。

3.积极主动:具有较强的工作主动性和自觉性,能够主动承担学校分配的各项工作任务,不推诿、不敷衍。在工作中积极探索创新,主动寻求解决问题的方法和途径,不断提高工作效率和质量。

(二)出勤情况

1.全勤率高:全年无迟到、早

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