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?一、总则
1.目的
为了加强公司物资领用管理,规范物资领用流程,合理控制物资消耗,降低公司运营成本,确保公司各项工作的顺利开展,特制定本办法。
2.适用范围
本办法适用于公司内各部门、各项目组及全体员工在生产、经营、办公等活动中所需物资的领用管理。
3.物资定义
本办法所指物资包括但不限于原材料、辅助材料、办公用品、设备配件、劳保用品等各类用于公司生产经营活动的物品。
二、物资领用管理职责
1.物资管理部门
-负责制定和完善物资领用管理制度,并监督执行。
-负责物资的采购、验收、存储、发放等日常管理工作。
-定期对库存物资进行盘点,确保物资账实相符。
-分析物资消耗情况,提出合理的库存控制建议。
2.使用部门
-根据工作需要,提前向物资管理部门提交物资领用申请。
-负责本部门领用物资的合理使用和保管,避免浪费和丢失。
-配合物资管理部门进行物资盘点工作。
3.审批部门
-根据公司规定和审批权限,对物资领用申请进行审批。
-确保物资领用的必要性和合理性,控制不合理的物资领用。
三、物资领用计划与申请
1.物资领用计划
-使用部门应根据工作任务、生产计划、设备维护计划等,提前制定物资领用计划。物资领用计划应明确物资名称、规格型号、数量、预计领用时间等信息。
-对于常用物资,使用部门应建立库存定额管理制度,根据历史消耗数据和实际工作需求,合理确定库存定额,并定期进行调整。
2.物资领用申请
-使用部门需填写物资领用申请表(格式见附件),详细注明物资名称、规格型号、数量、用途、领用时间等内容。
-物资领用申请表应经使用部门负责人签字确认后,提交至物资管理部门。对于贵重物资、批量物资或特殊物资的领用申请,还需按照公司规定的审批流程,经相关领导审批后,方可提交物资管理部门。
四、物资领用审批流程
1.审批权限划分
-普通物资:金额在[X]元以下的物资领用申请,由物资管理部门负责人审批。
-重要物资:金额在[X]元至[X]元之间的物资领用申请,由物资管理部门负责人审核后,报分管领导审批。
-贵重物资:金额在[X]元以上的物资领用申请,由物资管理部门负责人、分管领导审核后,报公司总经理审批。
2.审批流程
-物资管理部门收到使用部门提交的物资领用申请表后,首先对申请表的完整性和准确性进行审核。
-对于符合要求的申请,按照审批权限进行审批。审批通过后,物资管理部门在申请表上加盖审批章,并通知使用部门办理领用手续。
-对于不符合要求的申请,物资管理部门应及时反馈给使用部门,说明原因并要求其补充或修改相关信息后重新提交申请。
五、物资发放
1.发放原则
-物资发放应遵循先进先出、急用先供的原则,确保库存物资的合理周转。
-物资发放应严格按照审批后的物资领用申请表进行发放,不得擅自更改物资名称、规格型号、数量等信息。
2.发放方式
-直接发放:对于现场使用的物资,物资管理部门可根据审批后的领用申请,直接将物资发放至使用部门指定的地点。
-仓库领取:对于需存放在仓库的物资,使用部门凭审批后的物资领用申请表到仓库办理领取手续。仓库管理人员应根据申请表核对物资信息,并发放相应物资。
3.发放记录
-物资管理部门应建立物资发放台账,详细记录物资的发放日期、领用部门、物资名称、规格型号、数量、领用人等信息。
-物资发放台账应定期进行核对和汇总,确保账物相符,并作为物资库存管理和成本核算的依据。
六、物资领用的特殊情况处理
1.紧急需求
-因生产、经营等工作需要,出现紧急物资需求时,使用部门可先口头向物资管理部门提出申请,并在事后及时补办物资领用申请表及审批手续。
-物资管理部门应根据紧急情况的严重程度和物资库存情况,优先调配物资,确保紧急需求得到及时满足。
2.超计划领用
-如因特殊原因需要超计划领用物资,使用部门应填写超计划领用申请表,详细说明超计划领用的原因、物资名称、规格型号、数量等信息,并按照审批权限进行审批。
-经审批同意后,物资管理部门方可发放超计划领用的物资。同时,物资管理部门应对超计划领用情况进行记录和分析,以便后续调整物资领用计划。
七、物资的退库与回收
1.
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