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员工内部培训记录及评估表

序号

员工姓名

培训课程

培训时间

培训地点

培训讲师

培训目标

实施内容

评估方式

评估结果

反馈意见

备注

1

2

3

表格说明：

序号：用于记录员工参加培训的顺序。

员工姓名：参加培训的员工姓名。

培训课程：员工参加的具体培训课程名称。

培训时间：培训的具体时间，格式为年月日。

培训地点：培训的举办地点。

培训讲师：负责本次培训的讲师姓名。

培训目标：本次培训希望达成的目标。

实施内容：培训的具体实施内容概述。

评估方式：对培训效果进行评估的方法，如测试、问卷调查等。

评估结果：根据评估方式得出的结果。

反馈意见：员工对培训内容的反馈和建议。

备注：其他需要补充的信息。

员工姓名

培训主题

培训日期

培训时长

培训讲师

培训地点

培训目标

培训内容

评估方式

评估结果

改进建议

备注

表格说明：

员工姓名：记录参加培训的员工姓名。

培训主题：具体培训课程的名称或主题。

培训日期：培训发生的具体日期。

培训时长：培训持续的时间，单位为小时或天。

培训讲师：负责该培训课程的讲师姓名。

培训地点：培训课程进行的地点。

培训目标：设定培训期望达到的学习成果或技能提升。

培训内容：简要概述培训所涵盖的主要内容。

评估方式：采用何种方式进行培训效果的评估，如考试、作业、自我评估等。

评估结果：根据评估方式得出的培训效果评分或反馈。

改进建议：针对培训内容和效果的反馈，提出的改进意见或建议。

备注：其他需要特别说明的信息或额外备注。

员工编号

姓名

培训科目

培训日期

培训时长

培训师

培训地点

培训目标

培训内容概述

评估指标

评估得分

反馈与建议

记录人

表格说明：

员工编号：员工的唯一标识码。

姓名：参加培训的员工姓名。

培训科目：培训的具体课程或主题。

培训日期：培训实际进行的日期。

培训时长：培训的总时长，单位为小时。

培训师：负责授课的讲师或教练的姓名。

培训地点：培训发生的具体地点。

培训目标：设定培训的目的和预期成果。

培训内容概述：对培训内容的简要描述。

评估指标：用于评估培训效果的量化标准或关键结果区域。

评估得分：根据评估指标得出的得分。

反馈与建议：对培训效果的个人反馈和改进建议。

记录人：记录表格的人员姓名或职位。