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编号:???????

劳动合同书

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甲方:重庆市达林顿科技发展有限企业北碚分企业

乙方:___________

签署日期:???????______年?????__月?????__日

劳动协议签署注意事项

一、甲乙双方应确保向对方提供与推行劳动协议相关各项信息真实、有效。

二、甲乙双方签署本劳动协议书时,凡需要双方协商约定内容,经双方协商一致后填写在对应空格内。

三、签署本劳动协议书时,甲方应加盖公章;法定代表人或关键责任人应本人签字或盖章;乙方本人签字或盖章。

四、除约定服务期和竞业限制条款两种情形之外,甲方不得与乙方约定由乙方负担违约金。

五、甲乙双方约定

其她内容,劳动协议变更等内容在本协议内填写不下时,可另附纸。

六、本协议应使钢笔或签字笔填写,字迹清楚,文字简练、正确,不得涂改。

甲方名称:重庆市达林顿科技发展有限企业北碚分企业

法定代表人（关键责任人）蒋侠联络电话

注册地址重庆市北碚区胜利街1号

经营地址:重庆市北碚区胜利街1号。邮政编码

乙方性别联络电话

户籍类型（城镇、农村）

身份证号码

在甲方工作起始时间年月日

家庭住址邮政编码

户口所在地省(市)区(县)街道(乡镇)

小区（村组）

依据《中国劳动协议法》及相关法律、法规要求,甲乙双方遵照正当、公平、平等自愿、协商一致、老实信用标准,签订本劳动协议（以下简称协议）,共同遵守。

第一条本协议期限经双方协商一致,采取下列形式:

（一）固定时限协议:自年月日起至年月日止。其中,试用期自年月日至年月日。

（二）无固定时限协议:自年月日起

第二条乙方工作区域或工作地点为大重庆范围内总店及各分店

第三条乙方同意依据甲方工作需要,担任

岗位(工种)工作,具体工作内容和要求是:

。

乙方同意符合下列条件之一时,甲方有权变更乙方工作岗位或工作地点,以及指派乙方到甲方关联单位工作:1、乙方患病、休产假、哺乳假等原因,岗位被其她职员替换;2、乙方绩效考评结果和工作表现达不到要求;3、甲方生产经营和结构调整。

第四条甲方安排乙方实施工作制度（标准工时工作制度,综累计算工时工作制度、不定时工作制度）。

实施标准工时工作制,每日工作时间不得超出8小时,每七天工作时间不得超出40小时。

实施综累计算工时工作制度或不定时工作制,应该事先经劳动行政部门同意。

第五条劳动酬劳

（一）、乙方试用期工资为元/月。试用期届满后,乙方工资由基础工资和绩效工资、加班工资（加班工资以基础工资为计算基数）组成。基础工资为元/月,绩效工资依据乙方业绩考评情况核定,加班工资依据加班时间确定。如甲方工资制度发生改变或乙方工作岗位变动,按新工资标正确定。

（二）、甲方每个月日前(遇节假日顺延)以法定货币足额支付乙方工资。甲乙双方约定,甲方以现金方法支付乙方工资:甲方应向乙方提供当月发放工资清单,如对工资有异议,应该在一个月内提出。

（三）、乙方在婚假、丧假、探亲假期间工资支付标准为基础工资;事假、病假、旷工等按企业考勤制度相关要求实施。

（四）、因甲方原因停产或使乙方待工,在一个工资支付周期内,甲方应按上一个工资支付周期基础工资支付乙方工资。

第六条甲方支付乙